POSTE : Chef de Projet - Directeur de Projets Delivery - Nantes H/F DESCRIPTION : Envie de changement, d'une nouvelle opportunité professionnelle et d'un cadre où il fait bon vivre ? Alors c'est bon, tu peux continuer à lire, c'est chez SII que ça se passe ! Alors, quel sera ton rôle ? L'agence SII Atlantique recherche, à Nantes, son ou sa future Chef de Projet / Directeur de Projets Delivery. En fonction de notre rencontre, de ton expérience et de tes envies, nous pourrons adapter les périmètres confiés. Qu'est-ce que cela signifie concrètement ? Nous souhaitons renforcer le pilotage des engagements (delivery) que nous assurons auprès de l'un de nos clients grands comptes. Ton quotidien sera alors d'assurer le lien et la coordination entre les besoins clients et les équipes SII. Tes activités principales s'articuleront autour de la coordination et de l'animation globale des activités de nos centres de services : - Préparation et pilotage des instances de gouvernance avec le client - Mise en oeuvre et suivi des dispositifs de réalisation des projets confiés par le client - Reporting et analyse des indicateurs techniques et financiers. - Gestion opérationnelle des équipes - Cadrage et lancement des projets ou TMA - Comme tout bon Chef de projet qui se respecte ton quotidien sera fait d'échanges avec les différents représentants clients, de chiffrages, de gestion de plans de charge, d'estimation du reste à faire, de gestion des risques et des alertes, et d'animation des comités de gouvernance clients et internes. Ton profil : Pour se faire, nous sommes à la recherche d'une personne qui possède déjà une première expérience en tant que pilote d'un ou plusieurs dispositifs à engagement dans le monde des ESN. La personne devra également faire preuve de compétences techniques dans le domaine applicatif afin d'être au plus près de la compréhension des problématiques de nos équipes. Alors, en phase avec notre offre ? Notre ADN SII Atlantique, c'est : - 260 collaborateurs et collaboratrices qui partagent un même état d'esprit #collectif, #partage, #convivialité - Des clients Grands Comptes - Un suivi régulier et personnalisé réalisé par tes référents : manager, RH, service administratif seront là pour t'écouter et t'accompagner dans l'aventure SII - Des formations régulières, adaptées à tes envies et tes souhaits d'évolution - Des Speak Ups, partage de bonnes pratiques et la possibilité de t'investir dans l'agence, proposer des idées qui te tiennent à coeur au cours d'ateliers et réunions d'agence, ou tout simplement venir nous faire un petit coucou de temps en temps - Des moments de fun et de partage, comme retrouver tes collègues autour d'un déjeuner ou petit-déj', des AfterWorks, soirées d'agence, événements sportifs et une vraie intégration à ton arrivée ! - Des avantages (car ça aussi, c'est important !) : un positionnement salarial juste, équitable et réfléchi collégialement, participation, tickets restau, mutuelle, CSE, chèques vacances et de fin d'année, 10 jours de RTT, un accord de télétravail, indemnités km vélo ou participation à hauteur de 75% à ton abonnement aux transports en commun, crèche - Du green : une démarche Employeur pro-vélo avec un soutien concret des vélotafeurs dont un forfait mobilités durables à 400 € (vélo et autres moyens motorisés électriquement), du matériel de réparation, une communauté vélotaf et des ateliers de partage réguliers, des formations à la réparation et à la sécurité mais également la pratique du mécénat de compétences, le soutien financier pour des acteurs du territoire et des collectes solidaires ! Le Groupe SII est au coeur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés. Fin 2024, nous avons été labellisés Great Place To Work pour la 8e année consécutive et reconnus comme entreprise de « + de 2500 salariés » où il fait bon vivre. Nous sommes très fiers d'obtenir cette reconnaissance de nos salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières. Rejoins le mouvement #fungenieur dans lequel la passion pour la technologie, la créativité, la proximité et l'esprit d'équipe sont mis à l'honneur. Notre nouvel accord télétravail permet de l'appliquer jusqu'à 50% de notre temps de travail en fonction de la mission. Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Ces valeurs te parlent ? Alors Let's Tech Together ! Caroline, Pauline ou Morgane,