POSTE : Directrice - Directeur Logistique France H/F DESCRIPTION : Le Directeur / la Directrice Logistique France est chargé d'élaborer et de mettre en oeuvre des stratégies visant à garantir le bon fonctionnement de l'exploitation logistique de l'organisation, dans ses dimensions techniques, commerciales, sociales et financières. Ce poste implique la gestion opérationnelle, commerciale et d'achat, le respect de la réglementation, la gestion des budgets et la supervision d'une équipe dont il/elle a la charge. Il / Elle assure également le management local de l'agence dans laquelle il/elle est basé(e). Missions : Direction des Opérations : - Définir la stratégie Produit pour l'ensemble du périmètre : stratégie d'achat, stratégie de vente, en collaboration avec la Direction commerciale. - Définir et animer une politique d'achat en cohérence avec les besoins opérationnels, les objectifs fixés par la Direction et la stratégie commerciale définie. - Assurer une veille concurrentielle et la diffusion des informations auprès des équipes et de la Direction. - Pilotage et organisation des flux logistiques sur les différents sites. - Proposer des plans d'actions visant au développement et à la promotion du produit, le mettre en oeuvre et en assurer le suivi. - Mise en oeuvre et suivi de la politique de performance logistique.Diretc - Développer et promouvoir la marque employeur tant en interne qu'en externe. - Participer aux réponses aux Appels d'Offre en apportant une expertise métier et des solutions innovantes. - Développer un partenariat solide avec la direction commerciale et les directeurs locaux. Missions Managériales : - Suivre les indicateurs de performance et de productivité sur l'ensemble du périmètre et des agences et proposer des actions d'optimisation (transfert de dossiers, mise en place de back-up, etc.) - Évaluer la performance individuelle de ses collaborateurs à travers des entretiens réguliers : analyse des indicateurs de performance (KPI), évaluation de l'atteinte des objectifs fixés, mise en place d'actions correctives. - Evaluer les besoins en matière de personnel sur l'ensemble du périmètre - Accompagner le développement des compétences de ses collaborateurs : détecter les éventuelles difficultés auxquelles ils peuvent être confrontés, identifier leurs besoins et proposer des formations adéquates. - Participer activement au recrutement et à l'intégration des nouvelles recrues en collaboration avec la direction des ressources humaines. - Intervenir en tant que référent en support des équipes opérationnelles et commerciales et les accompagner sur le terrain lorsqu'il s'agit de dossiers complexes, lors des phases de négociation par exemple. - Respecter et faire respecter les procédures et règles internes du Groupe SEKO en protégeant les intérêts de l'entreprise. - Mutuelle - CSE - Ticket Restaurant PROFIL : Expert de la logistique à grande échelle, vous savez conduire des projets transversaux tout en assurant un suivi opérationnel quotidien avec les équipes. Vous possédez une vision 360 de la fonction (management, optimisation des flux, relation client, implémentation d'outils WMS) et cherchez un nouveau challenge à relever ? rejoignez nos équipes spécialisées dans le transport et la logistique sur un poste à dimension national.