POSTE : Chef de Projet H/F DESCRIPTION : >En tant que Chef de Projet (H/F), tu seras rattaché(e) au Pôle Fonctionnel. Ton Manager seraMatthieu (Responsable du Pôle)ou l'un(e) de sesRéférent(e).Interlocuteur(trice) privilégié(e), il/elle assurera ton intégration durant tes trois premiers mois dans l'entreprise, ta montée en compétences, tes points de suivi tout au long de tes missions et tes Entretiens Annuels. >Tu auras également accès à une communauté technique d'experts grâce aux nombreux Webinar organisés tout au long de l'année, tu pourras aussi participer aux projets de notre Centre de R&D ou encoreassister aux MID'INNO(présentations de nos collaborateurs sur des thématiques donnéescomme la Green Tech, l'IA). >Rejoindre ALTECA c'est aussi rejoindre une entreprise engagée sur la RSE (labelliséeEcovadis Gold 2023), pour le bien-être de ses salariés (labellisée HappyAtWork et classée1ère entreprise du digital de +500 salariés), et dans la formation de ses stagiaires et alternants (labelliséeHappyTraineespour la 3ème année consécutive). En coordination avec les équipes d'un de nos clients grands comptes, tes missions seront les suivantes : - Accompagner et conseiller les clients dans la définition de leurs besoins. - Planifier et coordonner les travaux. - Assurer le suivi et les réunions d'avancement avec le client. - Maitriser les charges. - Encadrer et animer l'équipe. - Etre garant de la proximité client et en charge de sa satisfaction. La majeure partie des projets de nos clients sont sur des environnements techniques récents (Java 8 à 11, Angular 9 à 13, architectures microservices, CI/CD, cloud GCP/Azure ou AWS) et en méthodologie Agile Scrum. PROFIL : Ton profil :diplômé(e) d'un Bac +5 en Informatique (Université ou Ecole d'Ingénieur), tu sais évoluer en environnement Agile. Ta personnalité :tu es dynamique, curieux, as le sens du client, une bonne prise de recul, un savoir être manager de projet avéré, une envie de prendre part au développement du business. Tes compétences rédactionnelles (notes, présentations, spécifications), ainsi qu'une appétence pour l'amélioration continue, sont de véritables atouts pour réussir dans cette fonction. Force de proposition et autonome, tu as un bon relationnel et une réelle capacité d'adaptation. Type de contrat proposé :temps plein Niveau de poste :confirmé Le process de recrutement : Une personne de l'équipe recrutement AURAte contactera pour un premier échange téléphonique, puis elle te recevra dans le cadre d'unentretien. Si cet entretien est validé, tu rencontreras alors le Responsable de notrePôle Pilotage, pour un entretien opérationnel. NOS AVANTAGES Transportpris en charge à 75% Tickets restopris en charge à 60% Mutuelleprise en charge à 60% 10 jours de RTT en plus des 25 jours de CP Mode de travail : hybride Accès au CSE(billeterie, voyages) Des parcours de formations personnalisés En tant que signataire de la charte de diversité en entreprise, Alteca favorise un environnement de travail inclusif et respectueux de tous. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.