Responsable de Chantier (H/F) 68 - Colmar
Offre n° 1010273
Responsable de Chantier (H/F)
68 - Colmar - Localiser avec Mappy
Publié le 01 avril 2026
Le Cabinet RH - LCRH: Nous sommes un cabinet de recrutement mettant en relation les candidats et entreprises pour une prise de poste en CDI directement avec nos clients. Dans le cadre de son développement, une entreprise spécialisée dans les travaux électriques en environnement industriel recrute un Responsable de chantiers en CDI. Rattaché à l'activité électrotechnique, le poste consiste à piloter et coordonner des interventions techniques réalisées en atelier et directement sur sites clients, principalement en local. Les principales missions sont les suivantes : - Organiser, planifier et superviser les chantiers dans le domaine des travaux électriques industriels - Encadrer et coordonner plusieurs équipes sur le terrain (management multi-équipes) - Assurer le suivi technique des interventions et veiller à leur bonne exécution - Intervenir en appui opérationnel sur des activités de maintenance, dépannage ou exploitation - Garantir le respect des normes de sécurité, notamment dans le cadre de référentiels type MASE - Gérer la relation avec différents clients dans un contexte de prestation de services - S'adapter à des environnements variés et à la gestion simultanée de plusieurs projets Des déplacements locaux sont à prévoir. Une mise à disposition d'un véhicule de service est incluse. Le poste s'adresse à un professionnel expérimenté dans le domaine de l'électrotechnique industrielle, disposant d'une solide expérience en gestion de chantiers. Formation et expérience : - Formation en électrotechnique (souhaitée) - Expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire - Une expérience en prestation de services auprès de clients industriels est un atout Compétences techniques : - Maîtrise des travaux électriques en environnement industriel - Connaissance des interventions terrain : maintenance, exploitation, dépannage - Habilitations électriques à jour recommandées (basse tension, charge de chantier, essais...) - CACES nacelle (R486 A & B) apprécié
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
- Plan epargne entreprise, véhicule
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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