POSTE : Gestionnaire de Paie H/F DESCRIPTION : Pourquoi nous rejoindre : Dans le cadre d'un remplacement au sein de notre cabinet de Hyères (83), nous recherchons notre futur Gestionnaire de paies F/H en CDI ! Ce que nous vous proposons : - Des formations tout au long de votre carrière afin de développer vos compétences - Prime d'intéressement - Ticket restaurant L'environnement de travail : Vous rejoindrez un bureau de 5 collaborateurs, Le poste et les missions : Vous interviendrez en autonomie sur votre portefeuille multi conventionnel Vous serez en charge de : - Établir les bulletins de paie (recueillir, contrôler les variables et produire les bulletins de paie dans le respect des dispositions conventionnelles, réglementaires et légales) ; - Réaliser les déclarations sociales événementielles, mensuelles et annuelles auprès des organismes sociaux (URSSAF, organismes de prévoyance, DGFIP, OPCO) ; - Gérer les entrées et sorties de personnel : réalisation des DPAE, rédaction des contrats de travail classiques, établissement des documents de sortie ; - Assurer le conseil client courant ; - Gestion administrative. Le profil idéal : - Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans exercée au sein d'un même cabinet d'expertise comptable. - Vous êtes une personne organisée, avec le sens de la relation client et les conventions collectives sont vos lectures préférées, Lancez vous et débutez votre parcours avec COGEP dès maintenant ! Qui nous sommes : COGEP 8ème cabinet français de conseil, d'expertise comptable et d'avocats fédère les savoir-faire de ses différents métiers autour de la performance des entreprises de ses clients. Rejoindre notre cabinet, c'est la garantie de vivre au quotidien au sein d'une équipe à taille humaine tout en bénéficiant de la puissance d'un Groupe capable de vous offrir formation et plan de carrière. Notre processus de recrutement garantit discrétion et confidentialité à l'ensemble de nos candidats. Les personnes en situation de handicap sont les bienvenues. Le poste pourra être adapté pour répondre à leurs besoins spécifiques. À compétences égales, notre structure étudie les candidatures sans aucune discrimination. PROFIL :