POSTE : Collaborateur Comptable Junior H/F DESCRIPTION : Rejoignez un Big Four en tant que Collaborateur Comptable Junior et démarrez votre carrière dans un environnement d'excellence et de forte expertise. Sous la supervision de managers expérimentés, vous contribuerez activement à des missions diversifiées pour une clientèle prestigieuse. Vos principales responsabilités : - Gestion des dossiers clients : Préparation et révision des états financiers pour des entreprises variées (PME, ETI, groupes internationaux). - Travaux de comptabilité générale : Enregistrement des opérations, rapprochements bancaires et vérification des écritures comptables. - Établissement des déclarations fiscales : TVA, IS, CFE, etc., en conformité avec les réglementations en vigueur. - Participation à des missions d'accompagnement : Optimisation des processus comptables, mise en place de nouveaux outils ou solutions digitales. - Collaboration au sein d'équipes pluridisciplinaires, intégrant audit, fiscalité et conseil. Avantages Ce que nous offrons : - Rémunération attractive : Salaire compétitif avec prime annuelle. - Avantages : - Plan d'épargne entreprise, mutuelle haut de gamme, tickets restaurant. - Accès à un programme de formation continue et d'évolution rapide. - Environnement de travail stimulant : - Locaux modernes et outils digitaux performants. - Possibilité de mobilité interne et internationale à moyen terme. - Culture d'entreprise axée sur l'excellence et l'innovation. Débutez votre carrière dans l'un des leaders mondiaux de l'expertise comptable et bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour atteindre vos objectifs professionnels. PROFIL : Vous êtes récemment diplômé(e) et prêt(e) à lancer votre carrière dans un environnement stimulant et formateur. - Formation : Diplôme en comptabilité et finance, type DCG, DSCG ou Master CCA. - Expérience : Une première expérience (stage ou alternance) en cabinet comptable est un plus. - Qualités recherchées : - Rigueur et sens de l'organisation. - Esprit d'équipe et excellent relationnel. - Motivation et envie de progresser dans un environnement exigeant. - Compétences techniques : Aisance avec les outils bureautiques (Excel) et les logiciels comptables courants.