Vous aimez être sur le terrain, coordonner, décider et embarquer une équipe avec vous ? Rejoignez le Groupe Delbos, acteur reconnu du transport de voyageurs en Nouvelle-Aquitaine et prenez les rênes de l'exploitation du réseau urbain de Marmande au sein d'une structure à taille humaine et à fort esprit familial. Avantages : * Mutuelle * Intéressement * Chèques cadeaux * 13ième mois   LE POSTE  Rattaché(e) directement à la Responsable de Site, vous êtes le référent principal du réseau urbain de Marmande (75 % de votre activité) et intervenez également en appui sur l'exploitation interurbaine, notamment pour la construction technique des plannings et la gestion quotidienne. Vous managez une équipe de plus de vingt conducteurs et êtes leur interlocuteur privilégié au quotidien.  VOS MISSIONS PRINCIPALES * Piloter l'exploitation du réseau urbain : planification, régulation, gestion des aléas en temps réel, représentation. * Être le référent des conducteurs : accompagnement terrain, transmission des consignes, gestion des litiges usagers. * Contribuer à la construction des plannings interurbains et à la gestion quotidienne de ce réseau en appui. * Assurer la distribution du travail TAD et les saisies administratives associées. * Jouer un rôle de tuteur lors des intégrations de nouveaux conducteurs. * Participer aux astreintes (1 semaine sur 2) et aux réunions d'exploitation. * Être force de proposition dans l'organisation et l'amélioration continue du service.   PROFIL RECHERCHÉ * Pas d’expérience dans le transport de personnes requise mais curiosité de découvrir un métier * Leadership naturel et sens du management de proximité : juste, présent, réactif * Organisé(e), rigoureux(se), polyvalent(e) et à l'aise avec les imprévus * Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de réseau (SAE, billettique) * Bonne connaissance du territoire de Marmande et ses alentours (ou forte capacité à l'acquérir rapidement) * Sens du service public et discrétion professionnelle RÉMUNÉRATION *  32 000 – 35 000 € brut annuel selon expérience (incluant le 13ème mois) * 13ème mois inclus, versé dès le premier mois de travail (sans condition d'ancienneté).   AVANTAGES *  CDI au sein d'un groupe solide et pérenne * 13ème mois immédiat dès le 1er mois * Intéressement annuel (accord d'entreprise, après 1 an d'ancienneté sur l'exercice comptable) * Primes événementielles (ex. mobilisation GAROROCK) * Mutuelle et prévoyance d'entreprise * Cadre de travail familial et ambiance à taille humaine