Descriptif du poste: Le Groupe CAT recherche un(e) Comptable Général(e) - Périmètre Paie & Notes de Frais. Poste ouvert sur deux sites : * Avrigny (60) * Suresnes (92) - siège social Le poste peut être basé sur l'un ou l'autre site selon votre localisation.   Votre mission : Au sein de la Direction Administrative et Financière, vous intervenez sur un périmètre stratégique mêlant comptabilité générale, paie et notes de frais. Véritable garant(e) de la fiabilité des données, vous jouez un rôle clé dans le suivi, le contrôle et la cohérence des flux financiers liés à la paie, en lien étroit avec les équipes paie et les collaborateurs. Vos responsabilités :   Comptabilité & paie : * Saisir et contrôler les écritures de paie (OD, provisions, charges sociales.) * Comptabiliser les paiements (salaires, cotisations) * Participer aux clôtures mensuelles et annuelles * Assurer la cohérence entre comptabilité et données de paie Analyse & contrôle : * Justifier les comptes liés à la paie (URSSAF, caisses, mutuelle.) * Analyser les écarts et proposer des régularisations * Documenter les contrôles pour garantir la traçabilité Notes de frais : * Contrôler et valider les notes de frais (outil Notilus) * Vérifier la conformité avec les règles internes * Échanger avec les collaborateurs pour fiabiliser les pratiques Vous êtes en interaction quotidienne avec : * Le service paie * Les équipes comptables * Les collaborateurs du Groupe * Les interlocuteurs externes (CAC, organismes.) Votre sens du relationnel et de la pédagogie est essentiel pour accompagner les équipes. Profil recherché: * Formation en comptabilité (BTS à Master2) * Expérience en comptabilité (idéalement avec un lien paie) * Bonne maîtrise d'Excel * Connaissance de SAP appréciée Vos atouts : * Rigueur et sens du détail * Fiabilité et esprit d'analyse * Discrétion (données sensibles : paie, frais.) * Bon communicant, à l'aise avec des interlocuteurs variés Ce poste est pour vous si vous souhaitez : * Poste polyvalent, au croisement de la finance et des RH * Environnement structuré avec de vrais enjeux de fiabilisation * Possibilités d'évolution à moyen terme * Rôle visible avec de nombreuses interactions internes * Contrat CDI - Statut Agent de Maîtrise 39h (12 RTT)