charge appui leader H/F - EC20715 31 - TOULOUSE
Offre n° 1035937
charge appui leader H/F - EC20715
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 août 2025
charge appui leader H/F - EC20715 Mission 1 : Assurer la mise en œuvre opérationnelle LEADER - Participer à l'élaboration de procédures pour LEADER à travers notamment des mémos ; - Assurer un suivi réglementaire du dispositif ; - Participer à l'élaboration des formulaires et à la mise à jour du logiciel Euro-Pac et des notices ; - Faire remonter les différents sujets et alertes, apporter conseils et appui technique à la hiérarchie ; - Assurer un suivi des audits et contrôles à l'échelle du dispositif, capitaliser et suivre les préconisations ; - Capitaliser pour participer à l'amélioration des pratiques à l'échelle de la Région Occitanie Mission 2 : Apporter un appui réglementaire sur le dispositif - Assurer un appui aux GAL et aux porteurs de projets à l'émergence de projets ; - Intervenir auprès des porteurs/partenaires et du service instructeur pour former et informer sur le cadre d'intervention de LEADER ; - Accompagner les porteurs de projets et les GAL d ... boration des demandes de financement ; - Analyse des problématiques complexes ; - Assurer la supervision des dossiers en appui du service instructeur : vérifier les demandes d'aide et de paiement et tout autre document d'instruction ; - Assurer une coordination des interventions sur les projets avec les services de la Région (en lien notamment avec les contrats territoriaux et les autres interventions sectorielles) ; - Participer aux comités de programmation des GAL. Mission 3 : Participer au suivi de la stratégie des GAL - Assurer le cadre contractuel avec les GAL : élaboration des conventions AGR-GAL et de leurs avenants ; - Rédiger des procédures pour permettre une bonne mise en œuvre des stratégies des GAL ; - Elaborer des tableaux de bord et de suivi des stratégies des GAL : suivi de la réalisation des projets, des maquettes GAL, des indicateurs de réalisation, etc. ; - Participer à l'animation du réseau des GAL sur la Région Occitanie : organisation de réunions, de temps d'échanges et de capitalisation sur le réseau. Missions secondaires : Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
CONSEIL REGIONAL OCCITANIE
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