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Chef de Produit Emballage F/H - Marketing (H/F) 56 - PONTIVY
Offre n° 1042523
Chef de Produit Emballage F/H - Marketing (H/F)
56 - PONTIVY - Localiser avec Mappy
Publié le 21 janvier 2025
Descriptif du poste: Nous recherchons un Chef de Produit Emballage H/F, pour une industrie agroalimentaire dynamique basée à proximité de Pontivy. Vos responsabilités - Analyse du marché : Identifier les tendances, les besoins des clients et les opportunités de développement en matière d'emballage. - Développement de produits : Coordonner la création et la mise en œuvre de nouvelles solutions d'emballage en collaboration avec les équipes R&D, marketing et production. - Gestion de gamme : Assurer le suivi et l'optimisation des gammes existantes pour maximiser la rentabilité et la satisfaction client. - Suivi des projets : Piloter les projets de A à Z, de la conception à l'industrialisation, en respectant les délais et les budgets. - Veille réglementaire : S'assurer de la conformité des produits aux normes et réglementations en vigueur (environnementales, alimentaires, etc.). Profil recherché: Votre profil - Diplôme Bac +4/5 en marketing, gestion de produit, ou ingénierie (spécialisé emballage ou équivalent). - Expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire dans le secteur industriel. - Excellentes compétences en gestion de projet et capacité à collaborer avec des équipes transverses. - Intérêt marqué pour les enjeux liés à la durabilité et à l'éco-conception.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 35 - 38 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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