Description du poste : Chargé(e) des Ressources Humaines généraliste (H/F)***Type de contrat : CDI***Localisation : Toulouse (31)***Ref : 1815***Contact :***L'entreprise qui recrute : Entreprise spécialisée dans les services numériques. Statut d'entreprise Adaptée. Points clés du poste : Vous serez en charge de la gestion administrative des ressources humaines, du contrôle des éléments de paie, ainsi que du suivi des obligations légales et sociales de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes :***Gérer les contrats de travail (rédaction, signature électronique, avenants), * Contrôler les éléments variables de paie qui remontent du logiciel, * Superviser les relations sociales (réunions CSE, partages de la valeur, référendum), * Assurer le suivi des dossiers administratifs (mutuelle, prévoyance, attestations, déclarations sociales), * Participer à la veille juridique et à l'application des réglementations sociales, * Contribuer à la mise en place et au suivi des changements organisationnels (mise en place d'une nouvelle mutuelle en prévision, outils RH). Compétences nécessaires :***Au moins 5 années d'expérience en gestion des ressources humaines ou sur un poste similaire, * Maîtrise des outils de paie (SAP, ADP) et des outils RH (Horoquardz, GED), * Compétences techniques en gestion administrative du personnel et suivi des relations sociales, * Connaissance approfondie des réglementations sociales et obligations légales, * Une expérience en société de services (ESN) serait un plus, * Avoir un niveau d'anglais professionnel (capable d'échanger avec des collaborateurs étrangers). Formation initiale :***Diplôme BAC + 5 ou équivalent, master en Ressources Humaines, Droit Social ou école de commerce avec spécialisation RH. RHESO.TECH, cabinet de recrutement spécialisé https://www.rheso.tech/ Key words : Gestion administrative, paie, CSE, droit social, relations sociales, ADP