Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.<br /> Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.<br /><br />Description entreprise : Situ eacute dans une ville attractive proche du bassin d rsquo Arcachon et des Pyr eacute n eacute es premier employeur de Nouvelle Aquitaine class eacute parmi les premiers au classement des CHU de France le Centre hospitalier universitaire de Bordeaux assure ses missions de soin de recherche d rsquo enseignement et de pr eacute vention au b eacute n eacute fice de la population de la M eacute tropole de Bordeaux et de sa r eacute gion environnante < p>Fort de 14500 agents et plus de 180 m eacute tiers il regroupe ses activit eacute s sur trois sites hospitaliers les groupes hospitaliers Pellegrin et Saint Andr eacute agrave Bordeaux et le groupe hospitalier Sud agrave Pessac Etroitement li eacute s agrave l 'Universit eacute de Bordeaux ils participent de mani egrave re constante agrave la formation m eacute dicale chirurgicale pharmaceutique et odontologique de la r eacute gion ainsi qu ' agrave la recherche fondamentale en liaison avec les unit eacute s INSERM et CNRS avec des nouvelles techniques innovantes < p>Situ eacute agrave Bordeaux proche de M eacute rignac le Groupe Hospitalier Pellegrin est le plus important des sites du CHU de Bordeaux Il constitue un centre de soins aux comp eacute tences et eacute quipements tr egrave s eacute tendus < p>Le Groupe Hospitalier Sud est le plus r eacute cent des trois sites hospitaliers du CHU de Bordeaux Il dispose de 4 implantations g eacute ographiques nbsp : trois agrave Pessac nbsp : l rsquo h ocirc pital Haut L eacute v ecirc que l rsquo h ocirc pital Xavier Arnozan l 'EHPAD Les jardins de l 'alouette ainsi que l 'EHPAD de Lormont < p>Le p ocirc le des produits de sant eacute est un p ocirc le transversal sur les deux sites Les postes sont propos eacute s tant sur le Groupe Hospitalier Pellegrin que sur le Groupe Hospitalier Sud < p> nbsp < p>Description du poste :Missions g eacute n eacute rales du poste< p>Assurer la prise en charge et la distribution des dispositifs m eacute dicaux nbsp et du linge st eacute rile< p> nbsp Description des missions< p>LAVAGE nbsp :< p>R eacute ceptionner des armoires d rsquo instrumentation < li>Contr ocirc ler le mat eacute riel r eacute ceptionn eacute < li>Acheminer en zone de lavage < li>Contr ocirc ler la qualit eacute de l rsquo eacute tape de pr eacute d eacute sinfection < li>Nettoyer et d eacute sinfecter les surfaces de travail< li>V eacute rifier s rsquo il reste des reliquats de mat eacute riel laiss eacute s de la veille et pr ecirc ts agrave ecirc tre lav eacute s : les mettre en machine apr egrave s les avoir trac eacute s< li>Faire passer les fiches de tra ccedil abilit eacute des mat eacute riels de la zone de lavage agrave la zone de conditionnement par l rsquo interm eacute diaire du guichet< li>< ul>CONDITIONNEMENT nbsp :< p>Contr ocirc ler nbsp la qualit eacute du lavage et du s eacute chage valider nbsp cycle de lavage s eacute chage par soufflette si n eacute cessaire < li>R eacute partir l rsquo instrumentation sur les diff eacute rents postes de reconditionnement en fonction de la destination < li>Retourner les racks en zone de lavage par le sas r eacute guli egrave rement < li>Contr ocirc ler la fonctionnalit eacute et la propret eacute de l rsquo instrumentation < li>Conditionner le mat eacute riel en suivant les instructions sp eacute cifiques not eacute es dans les classeurs et en fonction des priorit eacute s : mat eacute riel sp eacute cifique services m eacute dicotechniques service de soins nbsp mat eacute riel d rsquo anesth eacute sie nbsp mat eacute riel stock st eacute rilisation < li>Suivre les feuilles de tra ccedil abilit eacute des services < li>D eacute sinfecter les plans de travail apr egrave s chaque arr ecirc t de conditionnement < li>Editer les eacute tiquettes de tra ccedil abilit eacute avec le logiciel St eacute rigest reg < sup> nbsp < li>Pr eacute parer les charges agrave st eacute riliser en fonction du type de cycle des priorit eacute s des heures de d eacute part de la logistique nbsp < li>< ul>TRACABILITE nbsp : nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp nbsp < p>Enregistrer chacune des eacute tapes sur le logiciel de tra ccedil abilit eacute < li>< ul>QUALITE nbsp :< p>Appliquer les proc eacute dures qualit eacute du service< li>< ul>DISTRIBUTION< p>Lib eacute rer les charges d rsqu...