GEPSA, répond aux appels d’offres lancés par le Ministère de la Justice, Ministère de l’Intérieur et autres Administration Publiques GEPSA participe au fonctionnement d’établissements publics dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Experts en facility management, nous proposons à nos clients des prestations de services à l’immeuble (maintenance, nettoyage…), services à la personne (restauration, hôtellerie, cantine) et services à l’insertion (Ateliers de production, orientation et formation professionnelle). Chiffres clés : CA 200 M€ / 900 salariés / 74 établissements répartis sur toute la France Vos Missions seront les suivantes : Transport : Transport de personnes détenues (extractions médicales et transferts) ; Réalise l’entretien de 1er niveau des véhicules ; Participe au planning des astreintes Gère le suivi administratif et le suivi main courante. Polyvalence sur site : En dehors des temps de roulage, d’autres missions vous seront confiées par le responsable de maintenance, selon les besoins des services du site et de vos compétences professionnelles. Petits travaux de maintenance courante (peinture, plomberie, menuiserie, etc...) Gère et range les stocks du site ; Rend compte au manager des différentes tâches réalisées. Nous recherchons un chauffeur polyvalent faisant preuve de ponctualité, de sérieux et d’un bon sens du service. Rigoureux et à l’écoute des consignes, vous savez vous adapter à un environnement exigeant et travailler dans le respect des procédures. Vous disposez d’une communication orale fluide, facilitant les échanges avec les équipes et les interlocuteurs internes. À l’aise avec les outils informatiques, vous connaissez le pack bureautique et savez assurer un reporting simple et efficace. Votre esprit d’équipe et votre fiabilité sont des atouts essentiels au bon fonctionnement du service. Curieux et impliqué, vous avez l’envie de développer des compétences annexes, notamment dans le suivi de prestataires, la réalisation d’auto-contrôles sur le parc véhicules, la participation à des missions transverses (espaces verts, appui logistique, etc.). Prérequis : Connaissance des outils informatiques Expérimenté dans le domaine du transport Savoir-être : Sens de l’organisation Travail en équipe Sens de la communication Maitrise de soi Activités liées au poste : Conduite de véhicule Port de charge ponctuelle < 5 kg Organisation du Travail : Du lundi au vendredi Astreinte Rémunérations et Avantages : Contrat : CDI Statut : employé 37 heures hebdomadaires avec 1 RTT / mois Ticket Restaurant : 10 € dont 60% Part employeur / 40% Part Salarié Prime sur objectif performance : 0% à 3% Prime de participation et d’intéressement (en fonction du résultat de l’entreprise) Prime mensuelle d'environnement Mutuelle de groupe familiale Avantages CSE (carte cadeau Noël, chèques vacances, ...) Perspectives d’évolution Vous souhaitez nous rejoindre ? Voici le process de recrutement : Premier point à distance (téléphonique / teams) Entretien avec le manager sur site Visite du site GEPSA œuvre pour l’inclusion des personnes en situation d’handicap. Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence..