Description du poste : Manpower LES ARCS recherche pour son client, acteur reconnu du secteur du BTP, un(e) Assistant(e) Conducteur(trice) de Travaux (H/F). - Assister le conducteur de travaux dans la préparation, le suivi et la coordination des chantiers. - Suivre l'avancement des travaux en veillant au respect des délais, des coûts et de la qualité. - Rédiger des rapports et comptes-rendus de chantier afin de garantir une communication fluide entre tous les intervenants. - Gérer les approvisionnements et les commandes de matériaux et équipements nécessaires. - Coordonner les équipes et les sous-traitants pour optimiser l'organisation et le bon déroulement des travaux. - Veiller au respect des règles de sécurité sur le chantier. - Participer aux réunions de chantier et contribuer à la résolution des problématiques techniques ou organisationnelles. - Assurer un soutien dans la gestion administrative : suivi des documents techniques, plannings, factures, etc. Horaires : lundi au vendredi - horaires de journée Rémunération et avantages : - Taux horaire : à partir de 12€/h, selon expérience - Indemnités de Fin de Mission (IFM) : 10% du salaire brut - Congés payés : 10% du salaire brut - Compte Épargne Temps (CET) à 8% pour valoriser vos heures supplémentaires - Accès aux avantages CSE/CSEC : activités sociales, cadeaux, etc. - Formation Bac+2 minimum en bâtiment, génie civil ou équivalent. Une formation complémentaire en gestion de projet est un plus. - Bonne connaissance des techniques et normes du BTP. - Maîtrise des outils informatiques courants (bureautique et logiciels spécialisés). - Rigueur, organisation et sens du détail. - Excellent relationnel et aptitude à travailler en équipe. - Sens développé de la communication, à l'oral comme à l'écrit. - Une expérience préalable sur un poste similaire est indispensable. Cette opportunité vous intéresse ? N'attendez plus, postulez dès maintenant ! - Par téléphone - En agence : Passez à l'agence Manpower Les Arcs Rejoignez une équipe dynamique et faites avancer votre carrière dans le secteur du BTP avec Manpower ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap