GESTIONNAIRE DE PAIE AUTONOME (H/F) – CDI – ANGLET Un cabinet spécialisé dans l’externalisation de la paie, structuré et en pleine croissance, recherche un Gestionnaire de paie confirmé pour renforcer son équipe basée à Anglet. VOTRE ENVIRONNEMENT Vous intégrez un pôle paie organisé, composé de profils variés (junior à manager), avec un fonctionnement collaboratif. Chaque gestionnaire pilote son propre portefeuille clients en toute autonomie, tout en s’appuyant sur l’équipe pour garantir la continuité et la qualité de service. Le cabinet accorde une réelle importance à l’équilibre vie professionnelle / personnelle et propose une organisation du travail adaptable selon les périodes et les besoins. VOS MISSIONS En tant que référent paie de votre portefeuille, vous intervenez en totale autonomie sur : * Le contrôle et la validation des paies automatisées * Le conseil social auprès de vos clients * La gestion des ruptures (calculs d’indemnités, procédures) * Le paramétrage et l’optimisation des outils de paie * L’analyse et la gestion du risque social * Le suivi régulier et les échanges avec vos interlocuteurs clients VOTRE PROFIL * Expérience impérative de 3 à 4 ans minimum en cabinet comptable ou en externalisation de la paie * Autonomie complète dans la gestion d’un portefeuille multi-conventions * Solide posture de conseil auprès des clients * Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de paie * Esprit d’équipe et sens du service Ce poste ne convient pas à un profil junior : une prise en main immédiate des dossiers est attendue. ORGANISATION & CONDITIONS * Temps plein avec modulation du temps de travail (35h / 42h en période de paie) * Ou temps partiel possible (28h ou 32h sur 4 à 4,5 jours) * Flexibilité dans l’organisation du temps de travail (évolutive dans l’année) * Télétravail jusqu’à 2 jours par semaine LES + DU POSTE * Parcours d’intégration structuré et formations régulières * Management accessible et accompagnant * Tickets restaurant (10 € / jour) * Prime d’intéressement * Révision salariale annuelle * Participation aux frais de transport * Événements d’équipe réguliers * Aucun congé imposé RÉMUNÉRATION * Entre 35K€ et 40K€ selon expérience