Dans le cadre des projets liés à l'ergonomie, le département technologies innovantes de CTC recherche un.e : Chargé.e de projets en ergonomie Maroquinerie, Chaussure, Cuir en CDD Mission L'ergonomie étant au centre des besoins de la filière cuir Française, CTC recherche un(e) Chargé(e) de projets en ergonomie en accompagnement d'une cheffe de projet ergonomie en poste et d'un stagiaire. Rattaché.e au Responsable Département Technologie Innovantes, le/la Chargé(e) de projets Ergonomie a pour mission d'accompagner les entreprises de la filière cuir française dans leurs problématiques d'ergonomie. Vous travaillez en mode projet avec les acteurs de la filière pour proposer et mettre en œuvre des solutions ergonomiques. Pour 2025, plusieurs projets ont été retenus, spécifiques à la filière : 1-Création d'un outil d'aide au choix (référentiel de bonnes pratiques et de recommandations en ergonomie) ; 2-Etude du poste assis (travail sur table et piquage machine) ; 3-Elaboration d'exercices de préparation et de récupération musculaire ; Activités principales La personne interviendra sur les 3 projets et en particulier le premier dont l'objectif est de proposer à nos Entreprises Membres un outil d'aide aux choix (sous la forme d'un catalogue numérique) dans lequel CTC conseille sur les bons matériels, outils, méthodes, organisations, etc. en fonction des postes de travail recensés. Sur ce premier projet, la personne aura pour mission par poste de travail / par tâches définies comme pénibles, de : Faire un état de l'art de l'existant : bonnes pratiques ergonomiques (REX méthodologiques, matériels, études ergonomiques, veille technologique, etc.) sur les sujets suivants : Manipulation des peaux ; Retournement de sac en maroquinerie ; Echantillonnage en tannerie ; Outils de cotation en ergonomie (Kimea, Captiv, etc.) ; Exosquelettes ; Et tout autre sujet et matériels ayant déjà été testés et/ou étudiés. Créer des fiches synthèse par tâches et/ou par sujets. Faire des études ergonomiques ainsi que des mesures physio et biomécaniques si les données recensées ne sont pas suffisantes et donner plus de valeur ajoutée aux recommandations ergonomiques. Elle aura également pour mission de participer à la rédaction du cahier des charges de l'outil informatique qui regroupera toutes les informations recueillies / tâches. Concernant le projet sur l'étude du poste assis, la personne participera activement aux différentes étapes, soit : Elaboration d'un questionnaire de recueil de problématiques et de besoins, Observations de postes, Veille technologique etc. Le 3ieme projet qui consiste à l'élaboration d'exercices de préparation et de récupération musculaire se fera en collaboration avec un organisme extérieur compétent sur le sujet. Le.la futur Chargé(e) de projets participera également à la recherche de ce prestataire ainsi qu'à la conception des exercices. Le, la chargé.e de projets aura également des missions complémentaires à ces 3 projets : Participation à l'élaboration d'un module de formation en ergonomie et son animation ; Veille documentaire et technologique ; Conseils aux Entreprises Membres ; Rédaction d'articles et animation de webinaire. Issue d'une formation bac+5 type Ingénierie et Ergonomie Ayant idéalement plusieurs expériences professionnelles réussies en tant que chargé.e de projet /consultant.e Le, la chargé(e) de projets sera en charge, avec une équipe projet composée d'experts métiers et d'ingénieurs chef de projets, de mener à bien ses missions et de permettre à l'ergonomie d'être massivement déployée dans notre industrie manufacturière française. Des compétences sont nécessaires au bon déroulé de ces projets : Compétences en ergonomie, en moyen de mesures physiologiques et biomécaniques et compétences en analyse de poste pour réalisation de mesures in situ, Recueil besoin des industriels, Gestion et travail en équipe projet, animation équipe projets et prise de décision à la suite d'un constat factuel de la situation, Rédaction de cahier des charges, Gestion d'une veille technologique, Capacités rédactionnelles (rédaction articles, rapports interventions), Aisance orale et relationnelle, Moyens humains et matériels Le(la) nouvel(le) entrant(e), Sera accueilli(e) au sein de l'entreprise CTC à Lyon 7ème ; Intégrera le Département Technolo