Descriptif du poste: Acass, agence de recrutement recherche pour son client, un Manager maintenance industrielle H/F, dans le cadre d'un recrutement en CDI. Le poste est basé sur Lyon (69) et engendre des déplacements occasionnellement sur toute la France.   Vous êtes passionné par le domaine de la maintenance, cette société experte mondiale dans l'échange thermique, la séparation et le transfert des fluides est faite pour vous   Vos missions sont les suivantes : - Développer et ancrer une culture QHSE solide en veillant à l'application rigoureuse des procédures et en sensibilisant les équipes aux enjeux liés à la sécurité, l'hygiène et l'environnement. - Encadrer, accompagner et faire évoluer une équipe de techniciens itinérants en instaurant un climat de confiance, de coopération et de performance durable. - Apporter un soutien technique de haut niveau sur des équipements complexes (séparateurs, décanteurs, etc.) et agir en tant que référent pour les équipes et les clients. - Garantir un service de qualité optimale en assurant la satisfaction client, le respect des engagements contractuels et la promotion de l'image d'Alfa Laval sur le terrain. - Suivre et piloter les indicateurs de performance (KPI), analyser les résultats et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue afin d'optimiser l'efficacité opérationnelle. - Contribuer à la croissance commerciale en identifiant des opportunités de services et en collaborant étroitement avec les équipes commerciales. - Être un acteur clé de la transformation en accompagnant les évolutions organisationnelles, en intégrant les outils digitaux dans l'activité des techniciens, et en stimulant l'innovation au sein de l'équipe.   Profil recherché: * Formation technique (Bac +2 minimum) en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. * Expérience confirmée en management d'équipes techniques itinérantes dans un environnement industriel. * Forte orientation client et sens du service. * Maîtrise de l'anglais est un plus !  * Mobilité : déplacements fréquents à prévoir (environ 50 % du temps). Les informations pratiques & processus de recrutement :   1. 1er échange téléphonique avec un Recruteur ACASS 2. Rencontrez-nous en Agence ou en Visio afin de préparer l'entretien client 3. Rencontrez notre client   Et oui! Nous suivons votre candidature tout au long du process de recrutement, parce que notre job c'est de trouver le vôtre !     Convaincu ? Il ne vous reste plus qu'à cliquer sur « postulez » Infos complémentaires