Descriptif du poste: Dans ce contexte, nous recherchons un Responsable de Communication Régional H/F pour notre entité Action Logement Services. Le Responsable Communication Régional met en oeuvre, au niveau régional, la stratégie de Communication déterminée au niveau national dans le respect des procédures internes et du budget alloué. Il veille à la réalisation des objectifs fixés au niveau national en pilotant l'activité et manageant les équipes régionales. A ce titre, il est l'ambassadeur de la marque Action Logement en région, s'assure de la mise en oeuvre opérationnelle dans la région du plan de communication interne et externe national, et garantit l'application de la charte graphique et éditoriale du groupe. Principales missions : Mettre en oeuvre la politique de communication au niveau de son périmètre : · Décliner, participer et proposer les objectifs régionaux de la communication répondant aux attentes de la direction régionale en lien avec les objectifs nationaux et la direction de la communication nationale ; · Déployer les outils et supports de communication nationaux ; · Organiser et mettre en oeuvre les évènements régionaux de communication interne et externe ; · Proposer et suivre le budget communication en région ; · Effectuer les achats de prestations de communication dans le respect du budget ; · Participer à l'identification et à l'analyse des besoins locaux en région et remonter à la direction de la communication nationale toutes propositions visant à améliorer les outils et répondre aux besoins ; · Assurer le reporting des activités de la communication et le suivi des indicateurs pour mesurer l'atteinte des objectifs  en région ; · Optimiser et coordonner les ressources nécessaires à l'activité en local en lien avec la direction nationale. Les avantages à rejoindre Action Logement Services : - Titres Restaurant d'une valeur de 10,50 euros par jour travaillé - Mutuelle et prévoyance à tarifs avantageux - Prime d'intéressement accessible dès 3 mois d'ancienneté - Convention de forfait à 212 jours / an - 27 jours de congés payés et attribution de jours de repos (13 jours pour l'année 2026) - Accès à la billetterie et aux oeuvres sociales du CSE - Télétravail possible selon les règles en vigueur, à partir d'1 mois Profil recherché: Rémunération : 42 000 euros bruts annuels sur 13 mois, ajustable selon le profil et l'expérience. Issu(e) d'une formation supérieure Bac +4/5 (université, école de communication) ou justifiant d'au moins 5 années d'expérience sur un poste similaire, vous maîtrisez pleinement les techniques de communication ainsi que les enjeux et leviers de gouvernance, et savez les mettre en oeuvre dans un contexte professionnel exigeant. Vous disposez d'une forte capacité d'analyse stratégique et faites preuve d'intelligence situationnelle pour comprendre les enjeux, proposer des réponses pertinentes et accompagner efficacement la prise de décision. Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez une expérience avérée en gestion de projets et d'événements, et savez coordonner le travail de multiples interlocuteurs internes et externes. Qualités attendues : - Excellentes capacités rédactionnelles - Aisance relationnelle et sens du collectif - Capacité à fédérer et à travailler en équipe - Sens de l'organisation et adaptabilité - Aptitude à résoudre les problématiques de manière collaborative