Ce poste viendra renforcer une équipe médicale en place.  Nous vous proposons d'intégrer un établissement référence dans le secteur à un moment de son histoire où les projets sont ambitieux. Votre regard neuf, votre attachement aux valeurs d'humanisme et d'ouverture, ainsi que votre goût pour le travail en équipe, trouveront écho dans l'expérience que nous proposons. Plus précisément : - Rattaché au médecin chef vous participez au projet médical des unités de pédopsychiatrie, Hôpital de jour et CMP, - Vous mettez en œuvre les projets de soins en lien les équipes pluridisciplinaires dont vous êtes la clef de voute, - Vous assurez l'évaluation et le suivi des enfants et adolescents pris en charge par la structure (« évaluation clinique, prise en charge, suivi, etc ...), - Vous participez aux démarches Qualité et Gestion des Risques et au développement des bonnes pratiques professionnelles, Inscrit à l'ordre des Médecins, DES Médecine et spécialisation Pédopsychiatrie. Savoir être : - Qualités relationnelles, d'écoute, de patience et d'empathie - Capacité d'autonomie, de polyvalence et responsabilités - Sens de la communication et de la conduite de réunion, esprit d'équipe  - Capacité à la gestion du stress, la maîtrise de soi et la remise en question - Qualités pédagogiques et de partage des connaissances - Respect de la confidentialité et du secret professionnel Connaissances : - Maîtrise du pack office et des logiciels spécifiques - Connaissance du droit hospitalier, des règles d'éthique, de déontologie professionnelle et veille réglementaire - Connaissance et respect des domaines de la qualité / hygiène / sécurité / gestion des risques, des Ressources Humaines Savoir-faire : - Sens de l'organisation, de la priorisation et de la rigueur - Capacités d'observations, d'analyse et de synthèse - Etre force de proposition et respecter les consignes de l'encadrement VOTRE REMUNERATION : Rémunération et reprise ancienneté à 100%,  Coef 1072 Prime décentralisée annuelle,  Prime d'engagement exclusif si temps plein Budget formation individualisé Mutuelle et prévoyance,  Retraite supplémentaire PERCO Prime d'installation, paiement des 6 premiers mois de loyers et du déménagement Proximité de la vallée du Rhône et de ses agglomérations tout en bénéficiant d'une qualité de vie et d'un environnement très qualitatif. Pourquoi nous rejoindre ? Un véritable projet de carrière : avec la mobilité interne et les perspectives d'évolution, nous vous accompagnons dans votre développement professionnel. Un collectif bienveillant et engagé : ici, vous ne travaillez jamais seul(e). L'échange et la collaboration sont au cœur de notre organisation. Un établissement tourné vers l'avenir : nous investissons dans la formation, l'innovation et l'amélioration continue pour garantir des soins de qualité. Rejoindre les Établissements Hospitaliers Sainte-Marie, c'est faire le choix d'un métier porteur de sens, au sein d'une structure qui met l'humain au centre de son engagement.