Description du poste : Manpower LA ROCHELLE recherche pour son client, , un Ordonnanceur/Magasinier(H/F) pour une mission intérim de 6 mois renouvelable. Vous interviendrez pour notre client ALSTOM Aytré, leader mondial de la fabrication de Tramways et TGV; Le poste: - Représentant de la Supply Chain au sein de la marguerite EPU, - Vous assurez la réception des composants et la préparations des montages - Vous vous assurez de la mise à disposition des composants sur les positions de montage qui lui sont attribuées, dans le respect des standards industriels et du planning. - Vous assurez également l'expédition des produits finis vers les différents magasins - Vous gèrez la mise en stock des tôles ( matière première ) Objectifs: - Lancement des Ordres de Fabrication - Suivi des approvisionnements composants dans l' atelier mécanique / Utilisation des outils MADC (Mise à Disposition Des Composants) dans le respect du 5S et des règles EHS / - Interlocuteur privilégié du responsable EPU pour toutes les problématiques Supply Chaine,, Responsabilités: Hebdomadairement - Ordres de fabrications?: Lancement selon Tackt défini et en fonction de la charge de production - Réintégration magasins?: Traitement et analyse des excédents bord de chaine et - réintégration vers les magasins via le document Réintégration. Quotidiennement?: - Déclenchement des servis auprès des différents magasins - ?Vérification des livraisons magasins. - Rapprochement des pièces avec fiche de fabrication - Mise à disposition des kits pour les opérateurs - Mise à disposition des emballages pour expédition ð Expédition vers les magasins ou autre point de livraison - Participation aux manutentions. - Vous avez des connaissances en ordonnancement, - Vous maitrisez SAP, - Vous savez faire preuve d'adaptabilité Et vous êtes disponible de suite ? Alors je vous invite à postuler dès aujourd'hui afin que je puisse proposer votre candidature à mon client. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : ? Un échange téléphonique préalable ? Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents ? Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) ? Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap