POSTE : Chef d'Équipe Plomberie H/F DESCRIPTION : Chef d'Équipe Plomberie (H/F) Type de contrat : CDI Rémunération : 26?200 à 32?500 € brut annuel, évolutive selon l'expérience Localisation : Vannes Avantages : Véhicule de service, paniers repas, participation, mutuelle familiale, CSE, formations Statut : ETAM / Ouvrier qualifié selon profil Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant, au coeur de projets de logements collectifs ambitieux?? Rejoignez une structure reconnue pour son expertise en plomberie et chauffage, portée par des valeurs humaines fortes, une proximité managériale réelle et des projets concrets à fort impact. Dans un contexte de développement, nous recherchons un Chef d'Équipe Plomberie pour intervenir sur des chantiers neufs en logement collectif. Missions Rattaché(e) au Conducteur de Travaux, vous intervenez sur des chantiers de logements collectifs neufs et prenez part activement à la production. Véritable référent technique sur le terrain, vous assurez la préparation et l'organisation du chantier, coordonnez et accompagnez votre équipe au quotidien, répartissez les tâches et veillez à leur bonne exécution. Vous garantissez la qualité des installations réalisées, le respect des délais, des normes en vigueur et des règles de sécurité. Présent(e) sur le terrain, vous apportez un soutien technique constant à votre équipe et contribuez directement à la réussite des chantiers et à la satisfaction des clients. Issu(e) d'une formation en plomberie (CAP, BP ou équivalent), vous disposez d'une expérience confirmée en installation sanitaire et en encadrement d'équipes sur chantier. À l'aise avec la lecture de plans et la préparation de chantier, vous alliez exigence technique, sens de l'organisation et management de proximité. Autonome, rigoureux(se) et impliqué(e), vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'initiative et votre capacité à fédérer une équipe. Vous intégrez une entreprise solide, à taille humaine, offrant une ambiance familiale, des projets concrets, des perspectives d'évolution, des formations régulières, un véhicule de service, des indemnités de déplacement, une mutuelle avantageuse, un accord de participation, 3 jours de repos compensateurs et les avantages d'un CSE actif. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 11-05-2026 PROFIL :