Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et intégrer une équipe engagée dans la gestion de la production et des flux logistiques ? En tant que Technicien Ordonnancement et Planification, vous assurez le bon déroulement de notre activité de production de composants électroniques et de produits techniques semi-finis. Sous la responsabilité du Responsable Supply Chain, vous travaillerez au sein de l'équipe Supply Chain, en lien avec les services Achats, Méthodes et Commercial. Voici les missions principales: - Analyser et gérer les besoins de production : Vous examinez les suggestions issues du calcul des besoins et prenez les décisions nécessaires pour assurer une production fluide. - Planifier et lancer les ordres de fabrication : Vous assurez la gestion des ordres de fabrication internes et pilotez la sous-traitance afin de respecter les délais et les quantités attendues. - Suivre les délais de livraison : Vous veillez à la bonne avancée de la production et vous assurez que les commandes sont livrées à temps. Description du profil : De nature rigoureux (se) et organisé(e), vous disposez d'un Bac + 3 dans le domaine supply chain, la logistique ou achats avec idéalement le BUT Qualité, Logistique Industrielle et Organisation. Vous disposez d'une expérience de 2 ans dans les domaines suivants : - L'organisation des activités de production, - La gestion des flux physiques et des flux d'information, - La qualité en entreprise industrielle Les compétences techniques recherchées : - Vos connaissances en gestion des stocks et une maîtrise des outils bureautiques vous aideront à réussir vos missions. - Votre adaptabilité, votre aisance relationnelle, votre réactivité et esprit logique seront des atouts pour vous épanouir dans ce poste. - Vous entretenez des relations de confiance avec les différents services production, achats et qualité et les fournisseurs. Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Rejoignez une entreprise en développement, dans un secteur technologique innovant, avec un parcours d'intégration dès votre arrivée. Rémunération selon profil et expérience. Avantages : mutuelle familiale prise en charge à 70% par l'entreprise, un restaurant d'entreprise, un CSE, une salle de sport sur site, des locaux modernes, une semaine de 4j une semaine sur deux, des RTT. N'attendez plus pour postuler !