Commercial B To B H/F 75 - Paris 1er Arrondissement
Offre n° 1151441
Commercial B To B H/F
75 - Paris 1er Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 16 avril 2026
POSTE : Commercial B To B H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Directeur du développement, vous êtes un acteur clé du développement commercial du cabinet : - Définir et déployer une stratégie commerciale ciblée sur des comptes middle market et grands groupes - Identifier, prospecter et engager des décideurs de haut niveau (CEO, DRH, DAF) - Créer des opportunités via une approche directe et proactive (téléphone, réseaux, terrain) - Comprendre les enjeux clients et proposer des solutions de recrutement à forte valeur ajoutée - Négocier et conclure des collaborations durables - Assurer un suivi rigoureux et fidéliser votre portefeuille - Contribuer au rayonnement du cabinet (événements, networking, visibilité marché) PROFIL : Issu(e) d'une formation supérieure, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en développement BtoB, idéalement dans les services. Ce qui fera la différence : - Un vrai tempérament de chasseur(se), animé(e) par la conquête et la performance - Une forte résilience, vous permettant de rebondir et de transformer chaque interaction en opportunité - Une capacité à allier vision stratégique et efficacité opérationnelle - Une aisance naturelle dans l'approche directe, notamment par téléphone (back to basics) - Une posture orientée conseil, avec une écoute fine des besoins clients - Un excellent relationnel, vous permettant d'interagir avec des interlocuteurs exigeants - De l'autonomie, de l'audace et un fort esprit d'équipe Le processus de recrutement Le processus est simple et transparent : un premier échange avec Arnaud, Directeur du Développement, suivi d'une rencontre avec l'un des fondateurs, pour vous projeter concrètement dans l'aventure. CDI - Paris rejoindrre Co-Efficience, c'est intégrer un cabinet reconnu, ambitieux et exigeant, où votre impact est direct et votre réussite pleinement valorisée. Ref: ux2o0jocz7
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Co-Efficience
Chez Co-Efficience, nous accompagnons les entreprises dans leurs enjeux de structuration, de croissance ou de transformation. Spécialisés dans le recrutement de profils middle et top management, et dotés d'une agence de création audiovisuelle intégrée, nous proposons une approche différenciante, à forte valeur ajoutée. Reconnus pour notre exigence et la qualité de nos prestations, nous figurons aujourd'hui parmi les meilleurs cabinets de recrutement en France (classemen...
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