POSTE : Opérateur de Tri H/F DESCRIPTION : Nous recrutons pour notre site de Morlaix (29) un(e) opérateur(trice) de tri H/F en CDD. Nous recherchons des opérateurs(trices) de tri pour rejoindre notre équipe et participer activement au processus de recyclage. Véritable premier maillon de la chaîne, vous aurez pour mission d'assurer un tri rigoureux des matières afin de garantir la qualité de nos opérations. Vos missions principales : En tant qu'opérateur(trice) de tri (H/F), vous aurez la charge de : - Trier les matières conformément au cahier des charges, - Identifier la nature des déchets et assurer leur séparation, - Participer aux opérations de nettoyage de l'usine et des installations lors des arrêts de production, - Participer au respect de la propreté de son environnement de travail et du site, - Veiller à la sécurité tant à l'égard de soi-même que vis-à-vis d'autrui, en étant particulièrement attentif aux risques découlant de la circulation des véhicules et engins, - Respecter les principes et objectifs de la politique environnementale définis par la direction. Ce poste offre de réelles perspectives d'évolution : vous gagnerez en autonomie et pourrez prendre en charge des outils opérationnels tels que le réglage des machines et l'analyse des indicateurs sur les écrans de contrôle. Modalités du poste : - Type de contrat : CDD de 2 mois - Localisation : ZI de Kérolzec, Saint-Martin-des-Champs (29) - Durée hebdomadaire : 39 heures du lundi au vendredi - Horaires de travail en 2x8 PROFIL : Nous recherchons une personne dotée d'un bon sens de l'observation, capable d'identifier et de trier les matières selon des consignes précises. Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre réactivité seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Ce travail s'effectue en station debout prolongée et implique des tâches de nettoyage et de manutention pouvant présenter certaines contraintes physiques. Rejoignez-nous et mettez vos compétences au service d'un environnement dynamique et stimulant. Guyot Environnement s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant la mixité homme/femme et l'emploi des personnes en situation de handicap. Avantages - Primes de vacances et de fin d'année - Formation régulière des collaborateurs - Acteur innovant qui mène des projets énergétiques ambitieux - Groupe qui encourage le partage de compétences de ses équipes - Parcours d'intégration sur mesure - Emploi près de chez vous - Moments de cohésion d'équipe réguliers - Carte avantage loisirs, culture et vacances