Descriptif du poste: Vous serez au cœur d'un projet stratégique visant à renforcer la performance de la fonction achat, vos principales missions seront : Phase d'audit : Collecter et analyser les données financières et opérationnelles liées aux achats. Réaliser une cartographie des processus actuels et une analyse SWOT par catégorie. Hiérarchiser les catégories d'achats selon leur impact stratégique et élaborer une feuille de route. Phase d'assistance technique : Redéfinir les besoins avec les parties prenantes internes. Mettre en œuvre des stratégies de sourcing et re-sourcing (fournisseurs stratégiques, appels d'offres). Négocier des contrats cadres et optimiser les coûts des catégories prioritaires. Développer des KPIs et des tableaux de bord pour suivre la performance. Vous contribuerez à structurer durablement la fonction achat tout en générant des économies mesurables et en favorisant l'innovation. Profil recherché: Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en achats stratégiques, idéalement en environnement industriel ou dans des missions de conseil. Expertise en sourcing, négociation de contrats, gestion de catégories et optimisation des processus. Compétences techniques : Maîtrise des méthodologies d'audit et d'analyse (SWOT, TCO, cartographie des processus). Bonne connaissance des outils digitaux dédiés aux achats  Capacité à définir et suivre des indicateurs de performance (KPIs). Soft skills : Excellentes capacités d'analyse et de synthèse. Fortes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe dans un environnement exigeant. Proactivité, rigueur et capacité d'adaptation.