POSTE : Ingénieur Logiciel Informatique H/F DESCRIPTION : Je suis Lisa consultante en recrutement auprès du cabinet LynxRH. Aujourd'hui je recherche pour l'un de mes clients un ingénieur Logiciel informatique. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine qui place l'humain et la participation active de ses collaborateurs au coeur de son modèle. Ici, chacun peut devenir associé et contribuer directement au développement et aux décisions stratégiques de l'entreprise. L'organisation compte aujourd'hui 58 collaborateurs et évolue dans le domaine de l'informatique BtoB. Elle accompagne ses clients avec une solution clé en main, allant du développement de son ERP à l'hébergement des données, en passant par la création de sites internet. Très tournée vers l'innovation, elle veille à intégrer les évolutions technologiques les plus récentes. Vos missions Votre rôle consistera à participer au développement et à l'évolution continue de l'ERP. Vos missions incluront : Développement & maintenance - Analyse des besoins et participation à la conception fonctionnelle - Développement et maintien des programmes et applications - Contribution aux évolutions techniques de l'outil interne Qualité & mise en production - Réalisation des tests unitaires et fonctionnels - Préparation des mises en production - Rédaction et mise à jour de la documentation technique Pré-requis Compétences techniques - C++ - PL1 - WinDev - Maîtrise de l'environnement Windows et de la suite Office Les avantages - Mutuelle & prévoyance prises en charge à 100 % - RTT - Primes de vacances - Congés supplémentaires liés à l'ancienneté - Restaurant d'entreprise pris en charge à 60 % - PERCOL - Participation - Dividendes pour les collaborateurs associés - Charte télétravail - Salle de détente - Journée dédiée à la rentrée scolaire - Jours pour enfants malades - Et bien d'autres avantages internes Chez Lynx RH, nous plaçons la diversité et l'inclusion au coeur de notre culture d'entreprise. Nous croyons fermement que des équipes composées de profils variés favorisent l'innovation, la créativité et la performance collective, comme le démontrent les approches RH modernes qui soulignent l'importance de garantir l'égalité des chances, de valoriser chaque parcours et de créer un environnement où chacun se sent écouté, respecté et légitime. Pour nous, l'inclusion n'est pas seulement une valeur : c'est un engagement concret qui vise à offrir à chaque collaborateur une place pleine et entière, indépendamment de son âge, son origine, son genre ou sa situation de handicap, conformément aux meilleures pratiques visant à lutter contre les discriminations et à encourager la participation de tous au sein de l'entreprise Profil recherché Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +3 minimum en informatique et idéalement, vous disposez d'une première expérience dans un environnement lié aux outils de gestion. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personnalité capable de s'intégrer dans une équipe engagée et collaborative. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 30000 € - 45000 € par an PROFIL :