Descriptif du poste:   Dans le cadre de son développement, ERAS Ingénierie recrute un(e) Ingénieur(e) d'études process (H/F) pour renforcer ses équipes. Le poste est baséà Compiègne (60). Vous participez à la conception d'installations industrielles pour nos clients dans les domaines de la chimie, de la pharmacie et de l'agroalimentaire. Vous aurez pour principales missions :   * Modéliser les unités de procédés, * Rédiger des notes techniques, * Elaborer des schémas (PFD, PID) et des listes procédés, * Préparer des bilans divers (matière, utilités, produits chimiques, thermiques), * Réaliser les spécifications et dimensionnements des équipements et instruments, * Participer aux revues et analyses de sécurité des procédés, * Participer à la sélection des fournisseurs d'équipements, * Assurer le visa des études des fournisseurs,   Vous pouvez également être amené à suivre le montage, les essais et la mise en service des équipements sur les sites de nos clients,   Profil recherché:   Profil De formation supérieure de type Bac+5 orienté Génie Chimique, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans, acquise dans l'industrie des procédés. Vous avez un bon niveau d'anglais à l'écrit et à l'oral. Vous maitrisez les outils informatiques tels que ASPENPLUS, ProSim, HYSYS, ... - Pack office. Un sens du détail, de la rigueur, une bonne capacité d'analyse, de l'autonomie, de la diplomatie ainsi qu'un important sens relationnel seront vos principaux atouts pour réussir ce poste. Rémunération selon profil et expérience Poste en Contrat à Durée Indéterminée Déplacement sur site Client Autres informations : Rejoindre Eras, c'est aussi : Intégrer un Groupe aux valeurs humaines fortes et qui favorise la mobilité interne. Bénéficier de 12 jours de RTT/an. Conserver un équilibre vie professionnelle/vie privée avec notre accord télétravail. Être récompensé(e) en choisissant un mode de transport plus vert (accord mobilité durable). Alors, envie de faire partie de l'aventure ERAS ? ERAS garantit l'égalité des chances pour tous. ERAS s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés. ERAS est engagé dans l'ingénierie durable, nous créons ensemble des solutions plus sobres en énergie et plus respectueuses de l'environnement pour concilier les enjeux industriels, économiques et écologiques d'aujourd'hui et de demain.