Description du poste : Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences. La Feu Vert Academy est notre Centre National de Formation qui accompagne l'ensemble du réseau depuis 1997, certifié QUALIOPI depuis 2021, nous nous engageons dans une amélioration continue de nos formations et de nos outils. Basé(e) au siège social à Ecully (69), vous serez rattaché(e) à la Responsable Développement des Compétences & Marketing RH du groupe et vous aurez pour missions principales le pilotage de projets pédagogiques en lien avec la création digitale, la refonte, ou l'optimisation de programmes de développement de compétences multimodaux. Pour cela vous aurez à : - Recueillir les besoins, cadrer et définir les objectifs pédagogiques en lien avec votre direction et les parties prenantes ; - Gérer le calendrier de production des E-formations et la qualité des livrables - Modéliser et déployer les parcours sur notre plateforme LMS ; - Elaborer des maquettes pédagogiques et s'assurer de la cohérence des contenus, des parcours 100% digitaux et blended learning ; - Mesurer, analyser les résultats et assurer une communication régulière auprès de toutes les parties prenantes ; - Animer et développer la plateforme LMS, son catalogue de formation e-learning et ses ressources ; - Réaliser une veille sur les moyens d'apprentissages pour assurer l'amélioration continue de nos programmes - Participer activement au développement de la culture d'entreprise sur les enjeux et les solutions de la formation en ligne. En tant que garant de l'activité et du bon fonctionnement de la plateforme LMS, vous piloterez une personne du service en charge de concevoir et rédiger des modules e-learning. Description du profil : VOTRE PROFIL : Pour réussir vos missions de Chef de projet Digital Learning, vous justifiez d'une expérience de minimum 2 ans sur un poste en Ingénierie pédagogique. Une expérience managériale serait un plus. Vous connaissez les outils et l'environnement numérique pour animer une plateforme de formation et vous avez une forte appétence pour les nouvelles technologies. Vous avez un excellent relationnel, vous avez un grand sens de l'écoute, et êtes pédagogue. Vous êtes autonome, polyvalent, curieux, adaptable et créatif. Vous faites preuve de rigueur et avez une parfaite maîtrise du français (orthographe, grammaire.). Des compétences en gestion de projet sont indispensables pour piloter votre activité. VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION : Nous proposons une rémunération fixe annuelle sur 12 mois comprise entre 35k€ et 40k€ ainsi qu'une part variable de 12%. De plus, vous bénéficierez de : - Un Parcours d'intégration et un plan de formation - Des Titres Restaurants - Notre mutuelle entreprise et notre régime de prévoyance - Une prime de cooptation pouvant atteindre les 600€. - Une épargne salariale attractive abondée par l'entreprise - Un Comité Social et Économique dynamique Sous conditions d'ancienneté, l'accès à des tarifs préférentiels sur l'achat des produits commercialisés et des prestations mécaniques proposées par Feu Vert. Entreprise handi-accueillante.