Responsable qse / hse (h/f) (CDI)

Responsable qse / hse (h/f) (CDI) 92 - Marnes-la-Coquette

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Offre n° 1181409
Responsable qse / hse (h/f) (CDI)

92 - Marnes-la-Coquette - Localiser avec Mappy

Actualisé le 07 avril 2026

<br/><p></br>LHH recrute en CDI, pour un client du secteur de la chimie, un·e Responsable HSE basé·e à Marnes-la-Coquette (92430).</br>Rattaché·e au manager HSE France, vous déployez la politique santé, sécurité et environnement du site, coordonnez les actions HSE et encadrez 1 collaborateur·rice, en lien étroit avec les équipes opérationnelles, la R&D et la direction.</br><u>Vos missions principales :</u><ul><li>Piloter l’identification des dangers et l’analyse des risques (DUER, risques machines…).</li><li>Développer la culture sécurité, suivre les indicateurs HSE et assurer le reporting.</li><li>Enquêter sur les incidents/accidents (arbres des causes, plans d’actions), gérer les AT et maladies professionnelles.</li><li>Être l’interlocuteur·rice des instances externes (inspection du travail, CARSAT, SDIS, DRIEAT, médecine du travail…).</li><li>Animer la prévention : réunions, audits, bilans, journées sécurité.</li><li>Gérer les règles et procédures sécurité (livret d’accueil, plans de prévention, protocoles, affichages), organiser exercices d’évacuation et plans d’urgence.</li><li>Coordonner les formations HSE (accueil, évacuation, CACES, habilitations, risques chimiques/biologiques, incendie…).</li><li>Suivre les surveillances médicales, inaptitudes, études de poste, politique handicap et dossiers RQTH.</li><li>Garantir la conformité réglementaire des installations et équipements, suivre les remises en conformité.</li></ul></br><u>Sur la partie environnement :</u><ul><li>Assurer la conformité réglementaire environnementale.</li><li>Rédiger et mettre à jour les procédures (gestion des déchets…).</li><li>Enregistrer et analyser les incidents environnementaux, piloter les actions correctives/préventives.</li><li>Organiser la destruction des déchets (notamment chimiques) et la gestion globale des filières.</li><li>Suivre les indicateurs environnementaux.</li></ul></br>Vous contribuez également aux projets du site : intégration des exigences HSE dans les cahiers des charges, participation aux réunions projets et challenge des solutions proposées.</br><br></p><br/><p></br>Professionnel·le HSE expérimenté·e, à l’aise en environnement industriel, souhaitant piloter un système HSE de site avec dimension managériale et forte présence terrain.</br>Vous disposez :<ul><li>D’un Bac + 5 (ou Bac + 4 avec expérience significative) en HSE ou équivalent.</li><li>De plusieurs années d’expérience HSE en milieu industriel.</li><li>D’une expérience en management ou coordination HSE.</li><li>D’une très bonne maîtrise du droit de la sécurité et de l’environnement, des risques industriels et des pratiques de prévention.</li><li>Des compétences en animation/formation HSE et des connaissances en chimie/biologie adaptées au secteur.</li><li>D’un anglais courant ou avancé.</li></ul></br><u>Compétences comportementales</u> : sens des responsabilités, rigueur, communication claire, force de conviction, gestion des priorités, travail transversal, analyse de risques et résolution de problèmes.</br><u>Compétences techniques</u> : maîtrise de la réglementation HSE (dont ICPE), analyse ATEX, évaluation des risques (DUER, machines, risques chimiques/biologiques), gestion d’audits, référentiels ISO 14001 et 45001, reporting et plans d’actions HSE, gestes de premiers secours et gestes et postures.</br>LHH promeut la diversité et l’égalité des chances. Les candidatures sont traitées en toute confidentialité.</p>

Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
Travail en journée

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur


LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats me...

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