Descriptif du poste:   Je suis Florian Boutin, consultant au sein du cabinet de recrutement Fed Supply, spécialisé sur les recrutements des métiers de la Supply Chain qui regroupe toutes les fonctions suivantes : Achats, Approvisionnement, Import-Export, Administration des Ventes, Service Clients, Assistanat Commercial. Je recherche un Directeur Logistique H/F pour mon client leader dans la distribution de produits. Je recherche pour mon client, un Directeur Logistique H/F pour gérer un site de 20 000 m² constitué de 48 000 tonnes de marchandises. Vous prendrez en main une équipe logistique composée de 220 collaborateurs (entrepôt et transport) et serez un acteur clé dans l'optimisation des flux, la qualité de service et la sécurité des opérations. Les missions : - Encadrer et soutenir l'équipe logistique de 220 collaborateurs, incluant les opérations d'entrepôt et de transport, en veillant à la cohésion et à la performance collective. - Élaborer et ajuster la stratégie régionale logistique en s'appuyant sur l'analyse des flux, des activités et des besoins opérationnels. - Superviser le compte d'exploitation et suivre les KPI logistiques clés, en mettant en place des plans d'optimisation de la productivité tout en garantissant la qualité du service client. - Assurer la conformité réglementaire dans les domaines du transport, de l'hygiène, de la sécurité et des procédures qualité, et promouvoir la politique sécurité du groupe. - Gérer le budget logistique et entretenir les relations avec les prestataires et partenaires externes pour optimiser les coûts et la performance. - Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs afin de renforcer les compétences et la dynamique de l'équipe. - Suivre les performances individuelles et collectives, accompagner les équipes dans le changement et soutenir l'adaptation aux évolutions opérationnelles et organisationnelles. - Poste à pourvoir immédiatement - Salaire 80-90k/an + variable - Entrepôt de Chilly Mazarin   Profil recherché:   Vous avez au moins 10 ans d'expérience sur un poste similaire Vous avez déjà managé au moins 100 collaborateurs Vous avez une vision stratégique et opérationnelle Sait construire à partir de l'existant et faire monter en compétences les équipes. Si vous estimez que votre profil correspond à cette opportunité, postulez ! Je vous contacterai rapidement afin de valider tous vos critères de recherche, et nous planifierons ensemble un moment d'échange, visio ou physique, en fonction de vos disponibilités.