Descriptif du poste: Au sein de l'équipe de l'équipe Offre Financière du Family Office, composée de 3 personnes, vous serez sous la supervision du Responsable Offre Financière Family Office Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :  * Constituer et mettre à jour des dossiers clients afin de permettre un suivi de portefeuilles ; * Produire des rapports d'analyse et de thèses d'investissement (étude de marchés, analyse de risques, rapports synthétiques d'allocation) ; * Contribuer activement à l'amélioration et à l'automatisation des procédures internes, ainsi qu'au développement d'outils de suivi et de monitoring avancés (analyse quantitative, rapports de risques et de performances) ; * Contribuer à l'élaboration des supports commerciaux (présentations, pitch) ; * Participer à la collecte d'informations financières auprès des tiers partenaires ; * Participer aux meetings de gestion et à la recherche de nouvelles opportunités d'investissement. Profil recherché: * Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5 en école de commerce, d'ingénieur ou université avec une spécialisation en finance. * Vous manifestez un fort intérêt pour la finance de marché et les problématiques liées à l'investissement. * Vous possédez de bonnes bases en finance de marché, acquises au cours de votre formation ou d'une première expérience (stage/alternance). * Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe, vous savez vous adapter à un environnement exigeant et gérer des délais serrés. * Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre réactivité et votre sens de l'organisation. * Vous disposez d'un niveau d'anglais professionnel, notamment dans un contexte financier. * Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint), notamment à travers des réalisations concrètes telles que la création d'outils ou l'automatisation de reportings ; la connaissance de Python est un atout majeur. Dans le cadre de nos engagements en faveur du handicap, la politique d'embauche de notre société vise à accompagner les travailleurs en situation de handicap dans leur carrière au sein de notre Groupe. N'hésitez pas à l'aborder dans le cadre du processus de recrutement.