RESPONSABILITÉS : Vos missions : Dans le cadre d'une création de poste, en lien avec le chef d'exploitation, vos missions seront de : -Effectuer tous les travaux mécaniques : épandage engrais, trous à la tarière, labour, griffage, rognage, interceps, traitements -Réaliser de la tonte et l'entretien des contours -Effectuer des travaux manuels : tirage de bois, taille, ébourgeonnage, attachage, réparation de palissage, plantations, remplaçants -Participer ponctuellement aux travaux de cave dont mises en bouteille, soutirage et préparation de commandes - Entretenir le matériel et les tracteurs -Prendre part et être force de propositions sur les itinéraires techniques travail du sol PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : -Avoir déjà conduit un enjambeur (environ 3 à 5 ans) sur tous types de travaux idéalement -Un intérêt pour le travail du sol -Un Certiphyto opérateur valide sera apprécié ou bien la possibilité de le passer en interne -Des connaissances en entretien du matériel -Des compétences en réglage d'outils de travail du sol et pulvérisateur -Ponctuel et rigoureux -Curieux techniquement et ouvert d'esprit -Débrouillard -Autonome -Force de propositions -L'envie de se former et de progresser Horaires de travail : 35 heures annualisées Type de contrat : CDI Rémunération : Entre 34 000 et 39 000 € brut annuel Ce que le domaine offre : -Un accompagnement à la prise de poste -Des équipements individuels fournis -Une cuisine de vendanges pour la pause déjeuner -Une structure familiale avec la possibilité d'être autonome -Peu de vignes en côteaux et un parcellaire regroupé -La possibilité de faire évoluer le matériel par de nouveaux investissements -Une certaine souplesse sur l'organisation du travail Ce domaine a hâte de vous rencontrer et de partager sa passion pour la viticulture, rejoignez-les ! Je suis Anne-Claire Reynaud, consultante en recrutement, au sein du réseau du Mercato de l'Emploi.