RESPONSABILITÉS : Mission globale : - Travail au sein d'une équipe d'intervention précoce, visant le dépistage et les soins intensifs dans le milieu naturel (pratiques de soins orientés vers le rétablissement) pour des adolescents et jeunes adultes (15 - 25 ans) présentant un état mental à risque d'évolution vers un trouble psychotique ou un état psychotique débutant. La mission de ce service est de limiter le risque de transition psychotique, de favoriser l'accès aux soins et de limiter l'impact de l'émergence psychotique sur leur trajectoire de vie. Activités principales : - Évaluation clinique et accompagnement des adolescents et des jeunes adultes - Travail en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire - Travail en partenariat avec le réseau sanitaire, médico-social et socio-professionnel - Promotion et prévention de la santé mentale de l'adolescent et du jeune adulte auprès du public cible et des partenaires Ce poste implique des déplacements sur Poitiers et le sud du département de la Vienne (véhicule de service mis à disposition). PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : - Diplôme d'État d'Infirmier Compétences attendues : - Etre formé ou s'engager à suivre une formation dans le domaine de la psychose et de la réhabilitation psycho-sociale - Capacité à développer ses connaissances professionnelles et à s'inscrire dans un processus de formation en adéquation avec le projet médical - Réaliser des évaluations à visée diagnostique ou fonctionnelle de l'autonomie, des capacités et des altérations fonctionnelles des jeunes patients adolescents et adultes (15 - 25 ans) à l'aide d'outils validés - Réaliser des soins individuels (entretiens, accompagnements, VAD,...) renforcés par un travail d'écoute, de psychoéducation, et de soutien auprès de l'entourage - Réaliser des soins individuels et de groupe en remédiation cognitive et TCC en co-animation avec le neuropsychologue - Utiliser les outils numériques innovants pour assurer les soins (téléconsultations, applications numériques de suivi du plan de rétablissement) - Connaître les principes fondamentaux des droits du patient, du secret professionnel et des règles professionnelles - Faire preuve d'adaptation et de positionnement pour une collaboration efficace - Organiser son temps de travail et gérer ses prises en charge de façon rigoureuse - Utiliser les outils de réhabilitation psycho-sociale avec rigueur et méthodologie - Évaluer sa pratique professionnelle, rendre compte de son travail Qualités nécessaires : - Esprit d'initiative, attitude constructive et sens des responsabilités - Capacité à confronter son point de vue et à se remettre en question - Capacité de questionnement éthique et déontologique en lien avec le travail partenarial Plannings et horaires de travail : - Du lundi au vendredi : 8h50 - 17h00 - Repos le week-end - RTT Vous pouvez prendre plus de renseignements auprès de Brigitte BABEAUD-DEVERGNE, Cadre Socio-Educatif, ou Catherine BARRAULT, Cadre Supérieur Socio-Educatif. Pour postuler, merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation avant le 16 février 2025. Les candidats, titulaires de la Fonction Publique, devront également fournir : - leurs 3 dernières évaluations - leur dernière décision d'avancement d'échelon - l'extrait N°3 de leur casier judiciaire.