chargé locaux espaces accueillants enfants H/F - EC22406 D'un profil transversal et polyvalent, vous serez l'interface privilégiée entre les directeurs des structures (EAJE, Ecoles, Accueil de loisirs) de la Direction Enfance, Education, Jeunesse et les services techniques. Facilitateur de la compréhension des enjeux et des normes liées à l'accueil de ... ts, « facility manager » des bâtiments dédiés aux enfants, vous assurerez le suivi des améliorations bâtimentaires et environnementales des 80 bâtiments de la Direction, de la formulation du besoin aux vérifications de conformité. ACTIVITÉS PRINCIPALES • Recueillir et analyser les données et les informations des différents bâtiments de la Direction Enfance, Education, Jeunesse pour contribuer à l'élaboration d'un système de suivi de l'état des bâtiments. • Rendre accessible à tous et veiller à la mise en œuvre des préconisations concernant l'accueil des enfants en termes de sécurité et d'amélioration bâtimentaires à partir de documents officiels tels que le référentiel national relatif aux exigences applicables aux établissements d'accueil des ... ts ou les guides « Bâtir l'école ». • Coordonner des projets d'amélioration bâtimentaire : comprendre les besoins de l'utilisateur, analyser la pertinence des demandes, être force de proposition pour y répondre, dialoguer avec les différents partenaires pour étudier la faisabilité, prioriser les demandes, proposer une planification pluriannuelle en lien avec les chefs de service Petite Enfance, Enfance Jeunesse et Affaires scolaires. • Assurer un reporting régulier concernant l'état des bâtiments, les travaux s'y déroulant, alerter en cas de dysfonctionnement • Être garant de la sécurité et du bien-être des enfants d ... ivi des travaux • Elaborer des fiches repères liées aux procédures internes et des fiches repères à destination des utilisateurs afin vulgariser des notices d'utilisation, des normes techniques ... • S'assurer de la conformité des pl ... l'usage des bâtiments. Contribuer à leur mise à jour si nécessaire. S'assurer de la conformité des occupations des locaux. • Assurer une veille juridique et documentaire d ... se en œuvre des nouveaux décrets concernant l'accueil d'enfants grâce aux fonds documentaires accessibles aux employés des Collectivités Territoriales • Rédiger les conventions d'occupation occasionnelles des écoles. MODALITÉS ET CONTRAINTES DU POSTE • Déplacements fréquents sur les différents sites : ... igatoire. • Réunions ponctuelles entre 12H et 14H, au-delà de 18H. • D ... as exceptionnels, possibilité d'une mobilisation ponctuelle le samedi. Référence de l'offre : t9nbdub6mb