À propos de Schneider Electric La raison d'être de Schneider est de permettre à chacun de tirer le meilleur de notre énergie et de nos ressources, en conciliant progrès et développement durable pour tous. Nous nommons cette ambition : Life is On. Notre mission est d'être votre partenaire digital au service de votre développement durable et de votre efficacité. Nous menons la transformation numérique en intégrant les technologies de l'énergie et des automatismes les plus avancées. Nous connectons jusqu'au cloud, produits, plateformes de contrôle, logiciels et services sur l'ensemble du cycle de vie de vos activités pour une gestion intégrée de l'habitat résidentiel, des bâtiments tertiaires, des data centers, des infrastructures et des industries. Nous sommes la plus locale des entreprises globales. Nous prônons des standards ouverts et rassemblons autour de notre mission un écosystème de partenaires fédérés par nos valeurs de responsabilité et d'inclusion. Life is On: https://www.youtube.com/watch?v=J4A4uCELdYI   Des personnes exceptionnelles font de Schneider Electric une entreprise exceptionnelle. Vos missions : 1. Gérer des projets Equipement et Produit au sein du Service Réalisation d'Affaires dans le cadre du Processus de Traitement de la Commande (PTC) * Manager en toute autonomie, de manière fonctionnelle, la réalisation du projet sur les aspects techniques (clarification, validation de schéma), industriels, (approvisionnement et fabrication) et contractuels (délais, prix, garantie). * Participer et coopérer aux réunions et instances de coordination : proposer des solutions d'améliorations. * Appliquer le CPP (Customer process project) (ETO tool box, progress reports, .). * Participer à l'amélioration de nos outils et process, en proposant et mettant en œuvre des plans d'action.   2. Exécuter des projets : suivre le planning, l'avancement du projet et évaluer les risques et les opportunités * Piloter les projets, alerter en cas d'écart sur le délai et coût (déviation par rapport à l'engagement). * Mesurer les risques tout au long de la réalisation d'affaire. * Gérer les modifications client en mesurant et maitrisant les impacts sur l'outil industriel. * Réaliser des offres de prestations sur évolution du cahier des charges.   3. Gérer le processus d'affaire de la réception de la commande à la clôture du projet et fournir l'assistance technique. * Communiquer efficacement avec le client (professionnalisme des échanges, avancement, blocage qualité, dysfonctionnements.). Etre proactif dans le support technique (être force de proposition). * Apporter un support aux Front Office, à travers des réponses sur des sujets commerciaux ou techniques. * S'assurer de la tenue des engagements clients et internes tout au long du projet.   4. Atteindre les objectifs du projet en termes de satisfaction client et financiers de la société. * Garantir la bonne prise en compte du cahier des charges client. * Proposer des solutions d'amélioration basées sur son expérience vis-à-vis des spécifications client. * Réaliser les dépannages dans le cadre des insatisfactions clients. * Garantir le plan de facturation et informer des décalages (fiabiliser les annonces). * Maitriser et Contribuer à l'amélioration de la marge sur coûts directs : recherche de solutions techniques aux meilleurs couts, valorisation des modifications. * Manager le suivi économique des affaires. Analyser et fournir des explications quant à la variation (+/-) de la marge du projet (vs l'enregistrement). * Garantir les objectifs communs et participer au déploiement des systèmes de management d'AMT. * Garantir la satisfaction client (respect des engagements qualité, coût délais). * Maitriser les indicateurs de fonctionnement de son activité et en assurer le reporting auprès du management. Quelles sont les qualifications qui vous permettront de réussir ?  * Ecole d'ingénieur ou BAC + 2 Electrotechnique avec expérience * Expérience en tant que chargé d'affaire et/ou chef de projet de préférence * Anglais courant Vous cherchez à créer de l'IMPACT dans votre carrière ? Lorsque vous envisagez de rejoindre une nouvelle équipe, la culture d'entreprise est essentielle. Chez Schneider Electric, nos valeurs et nos comportements sont le fondement de la création d'une culture d'entreprise qui contribue à la réussite de l'entreprise. Nous pensons que nos valeurs IMPACT - Inclusion, Maîtrise, Raison d'Etre, Action, Curiosité, Travail d'équipe - commencent avec nous.