2. ACTIVITES INHERENTES AU POSTE QUALITE · Mise en place projets. · Auditeur qualité suivant référentiels EN9120, ISO9001, BPDG, .. · Gestion des revues de processus, de direction. · Force de proposition dans la politique QHSE · Rédaction, gestion générale des procédures et documents du système qualité. · Gestion prévisionnelle des audits internes et externes conformément au référentiel de référence. · Réalisation des audits internes conformément au référentiel de référence. · Vérification de la compatibilité des documents internes avec les référentiels de référence. · Réalisation des audits externes chez les fournisseurs (transporteur routiers, aériens, handlers, entrepositaires, .) · Analyse de risque, recherche d'actions correctives à la suite d'anomalies et vérification de leur efficacité. · Développement de nouvelles procédures et méthode de travail dans une logique de satisfaction client et d'efficacité. · Back-up de l'administrateur de la base OASIS / IAQG, Gestionnaire outil Safety Culture (formations, contrôles) · Suivi des indicateurs HYGIÈNE ET SÉCURITÉ · Evaluation des risques professionnels et rédaction / mise à jour du Document Unique d'entreprise et vérifications des risques suivant le référentiel du groupe, tous sites. · Participation aux groupes de travail dont les réunions des instances professionnelles comme la CSSCT commission santé sécurité des conditions de travail pour l'identification de solutions d'amélioration SURETE · Réalisation des audits / vérifications sûreté liés à l'agrément agent habilité · Backup gestion des systèmes de sureté ENVIRONNEMENT, RSE (responsabilité sociétale et environnementale) · Suivi des obligations réglementaires (OPERAT), réglementation des Installations Classées Protection de l'Environnement° · Suivi des projets groupes (ex : ECO²) pour diminuer l'impact de l'entreprise sur l'environnement (véhicules électriques, dématérialisation, .), saisies des données démission CO² · Suivi évaluation ECOVADIS CONFORMITEMise en place et suivi des règles groupe · Conformité générale (anti-corruption, éthique, conformité, .) · Sécurité des échanges (embargos) · Vigilance sur la sous-traitance (mise à jour initiale des fichiers SAP, export annuel vers outil groupe) · Droits humains FORMATION Actions de formation : nouveau entrants, BPDG (bonnes pratiques distribution en gros de médicaments), TAPA FSR (technology assets protection association), développement durable, .) Participation aux taches diverses du service Anglais exigé Type d'emploi : CDI Rémunération : 2 500,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Lieu du poste : En présentiel