Au sein de l'équipe Parisienne , tes missions seront : Identification et séduction des meilleurs talents sur les Job-boards et réseaux sociaux Challenge et évaluation des candidats en entretien présentiel ou visio Gestion de carrière des collaborateurs (bilans d'intégration et bilans RH réguliers) Suivi d'un portefeuille de consultants et de leur implication dans nos programmes internes de développement Implication dans le développement de la marque employeur KLANIK, en menant un projet qui te tient à cœur et en intervenant sur des forums et salons de la région Tu es diplômé Bac+5 d'une école de commerce ou d'une Université reconnueTu as une première expérience en recrutement IT (Alternance acceptée)Tu es ambitieux avec une âme d'aventurier / de challengeurTon entourage reconnait ton excellent relationnelTu es autonome et fort(e) de proposition Si vous vous reconnaissez dans cette description et que le projet vous intéresse, n'hésitez pas à postuler ! Ce poste est ouvert, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap. Poste à pourvoir en CDI à Paris - 75 A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.