Référence CSP: O053250/101392280 La direction audit contrôle et évaluation intervient dans les domaines du contrôle de gestion, de l'analyse de données et du territoire, de l'audit, de la maîtrise des risques, de l'évaluation des politiques et de la prise en compte des usagers. Elle a pour vocation de développer et de favoriser au sein du Département une culture du pilotage et de la performance. Sous la responsabilité du directeur de l'audit contrôle et évaluation, vous aurez pour missions   1/ Concernant le développement d'une culture de la performance : -        Élaborer des tableaux de bord d'aide à la décision en matière de gestion ; -        Élaborer des outils de suivi faisant correspondre indicateurs financiers et d'activité, stratégiques et opérationnels, dans le cadre de la segmentation du budget de la collectivité par mission, programme, action ; -        Garantir la fiabilité des données produites ; -        Analyser les documents comptables et budgétaires ; -        Élaborer les diagnostics " forces, faiblesses " de dispositifs de politiques publiques ; -        Analyser les processus et proposer des solutions alternatives à des fins d'optimisation de ressources ; -        Réaliser des calculs de coûts ;   2/ Concernant le management des risques : -        Cartographier les risques de gestion, financiers, juridiques, etc. ;   -        Contribuer à l'amélioration des processus de contrôle interne ; -        Participer, le cas échéant, à des audits ; -        Sensibiliser à la gestion des risques ; -        Élaborer les plans de continuité des services à adopter face aux risques ;   3/ Concernant le contrôle externe des satellites : -        Mener des analyses financières de structures financées par le Département ; -        Élaborer des outils de suivi des délégataires et des structures tarifées ; -        Veiller aux contrôles réglementaires ; -        Participer aux montages des contrats complexes ; -        Conseiller et accompagner des satellites dans leur mise en place de comptabilité analytique afin de favoriser le reporting au Département ;   4/  Concernant les autres missions : -        Participer au réseau de l'observatoire interdépartemental de gestion ; -        En lien avec les missions d'audit et d'évaluation des politiques publiques de la direction, apporter un regard croisé dans le domaine du contrôle de gestion sur les dossiers transversaux (Budget vert, rapport égalité femmes-hommes, etc.).