Descriptif du poste: Description de l'entreprise Le groupe SII est une société d'ingénierie et de conseil en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN) créée en 1979 par Bernard HUVÉ, ingénieur de formation. Le groupe SII fait travailler plus de 16 000 personnes dans 20 pays au travers de 100 implantations de proximité et recrute chaque année en moyenne plus de 4 000 consultants et ingénieurs qui agissent au quotidien pour intégrer et développer de nouvelles technologies et faire évoluer les systèmes d'information. Toujours soucieux d'apporter des solutions à valeur ajoutée et innovantes, SII intervient auprès de grands groupes dans des secteurs d'activité variés tels que l'Aéronautique, le Spatial et la Défense, la Banque-Assurance, les Télécommunications, l'Energie, le Retail, les Transports et l'Industrie. Notre mission : faire évoluer les systèmes d'information et contribuer à la conception et au développement des futurs produits ou services de nos clients ! Rejoindre SII, c'est s'engager dans une aventure collective : Let's Tech Together ! Cette promesse représente notre ambition commune : chez SII on ose et on s'engage pour développer des solutions innovantes et impactantes, tout en valorisant le collectif et l'inclusivité. Passionnés avant tout, nous restons à l'affût de la connaissance avec SII Research, et nos deux pôles R&D dédiés «Transport of the Future» et «Future City», au sein desquels nous oeuvrons pour la recherche et bâtissons nos propres offres. Labellisé EcoVadis Platinum, Great Place To Work pour la 8e année consécutive et 2e du Palmarès Best Workplaces 2025 des entreprises de plus de 2500 salariés, le groupe SII se démarque par sa politique sociétale en faveur d'un monde numérique et durable et par une culture d'entreprise ancrée en faveur de la qualité de vie au travail et de l'inclusion. En tant que société à fortes valeurs humaines, nous sommes signataires de la Charte de la diversité, de la Charte Profil recherché: Vos missions principales : * Concevoir, développer et maintenir des tests automatisés end-to-end avec Playwright (TypeScript / JavaScript / Python). * Définir et appliquer la stratégie de tests, automatisés et manuels. * Intégrer les tests dans les pipelines CI/CD (GitLab CI, Jenkins, Azure DevOps). * Identifier, reproduire et documenter les anomalies via des outils de suivi (Jira, Xray, TestRail). * Contribuer à l'amélioration continue du framework de tests et à l'industrialisation de la QA. * Accompagner les équipes de développement dans l'adoption des bonnes pratiques de tests. * Participer activement aux cérémonies Agile (daily, sprint planning, rétrospective).   Compétences recherchées : * Bac +5 (école d'ingénieur, université ou équivalent) * Expérience significative de 5 ans et plus en automatisation de tests, idéalement avec Playwright. * Maîtrise de TypeScript / JavaScript ou Python. * Anglais oral obligatoire * Esprit d'équipe, rigueur et curiosité technique.     Localisation : Montpellier Télétravail : 2 à 3 jours/semaine     Notre processus de recrutement : Conçu pour être rapide et transparent. Voici les étapes : 1- Contact téléphonique : Si votre CV est retenu, nous vous contacterons pour un échange téléphonique 2- Entretien RH : Un rendez-vous d'une heure avec un membre de l'équipe RH pour discuter de votre parcours, de vos compétences et vous présenter SII et ce que nous pouvons vous apporter tout au long de votre carrière. 3- Entretien avec un Business Manager : Une rencontre avec un de nos business managers pour un échange sur l'environnement de travail, le contexte et les missions du ou des postes associés.