RESPONSABLE D'AGENCE ONF ENERGIE Ouest - F/H - Direction régionale et d'agence (H/F) 60 - Compiègne
Offre n° 1232260
RESPONSABLE D'AGENCE ONF ENERGIE Ouest - F/H - Direction régionale et d'agence (H/F)
60 - Compiègne - Localiser avec Mappy
Publié le 08 avril 2026
Descriptif du poste: DEFINITION Le/la responsable d'agence est chargé(e) d'organiser la chaine de production de bois énergie sur le territoire de son agence pour garantir l'approvisionnement de ses clients, animer et encadrer son équipe, décliner la stratégie sur son périmètre d'actions.Il/elle est le manager des 7 responsables de production de son agence. SITUATION Poste basé à Compiègne couvrant le secteur géographique : Ile de France, Hauts de France, Normandie, Centre Val de Loire. CHAMP RELATIONNEL Hiérarchique :Vous serez rattaché(e) au Directeur Général délégué d'ONF Energie et participerez à la mise en oeuvre de la stratégie d'ONF Energie sur son secteur géographique.Fonctionnelle :Vous serez en relation directe avec l'ensemble des membres du Comité de direction dans leur champs et domaines de compétences. MISSIONS û Commercial / ventes § Participation à l'élaboration des offres clients concernant son agence§ Négociation et signature offres sans validation avec limite 100 kEUR annuel§ Négociation et signature offres avec validation direction générale avec limite 500 kEUR annuel§ Suivi des contrats (respect du nominal du contrat, contrôle qualité) en lien avec le Directeur adjoint et le directeur qualité sécurité environnement et l'équipe logistique§ Participation aux réunions et salon organisés par ONF Energieû Management § Participation aux revues de production et comptables mensuelles organisées par le siège.§ Participation à la clôture annuelle : Préparation d'éléments comme les états des stocks§ Fixation et suivi des objectifs des personnels de l'agence§ Mise en oeuvre et contrôle de la stratégie nationale auprès des personnels agence§ Mise en oeuvre de la démarche qualité sécurité environnement à l'échelle de son agenceû Suivi objectifs agence / contrôle de gestion § Suivi des indicateurs agence (en lien avec éléments donnés par le siège)§ Contrôle des saisies sur chantiers dans Procofor (progiciel métier)§ Suivi des encours clientû Production / suivi des stocks § Mets en oeuvre la stratégie nationale achats et propose des ajustements en lien avec le marché en lien direct avec le directeur adjoint§ Relationnel avec les services de l'ONF : suivi des coupes, priorisation, en appui des responsables de production en lien direct avec le directeur adjoint§ Suivi des stocksû Formation :§ Identifier les besoins en formation des équipes et les remonter dans le cadre des comités de directions Profil recherché: COMPETENCES REQUISES Connaissances (savoir) : û Informatique : bureautique suite microsoft office 365, messagerie, notion en logiciel de gestionû Sylviculture : reconnaissance des essences, traitements sylvicoles, peuplements forestiersû Exploitation forestière : organisation de chantier, stockage des bois, encadrement de prestatairesû Relationnel client et suivi de contrat Pratique et expérience souhaitée (savoir-faire) : û Expérience en managementû Technique d'achat de prestation (négociation, achat et vente)û Connaissance de la production forestièreû Management hiérarchique et fonctionnelû Organisation de planning et de suivi opérationnel Attitude et comportements (savoir-être) : û Capacité à déléguer et à alerterû Rigueurû Réactivitéû Diplomatie et courtoisieû Discrétion sur les données et informations liées à la société EXPERIENCE REQUISE û BTS / licence professionnelle / diplôme d'ingénieur dans le secteur forêt/boisû 1 ou 2 expériences professionnelles de manager souhaitées pour prendre ce poste CONDITIONS PARTICULERES LIEES AU POSTE û Déplacements fréquents sur tout le territoire de l'agence mais également régions voisinesû Amplitude horaire de travail parfois importante ; possibilité de découcher CONDITIONS MATERIELLES û Véhicule de serviceû Smartphone pour usage professionnelû Ordinateur portableû Possibilité de Télétravailû Mutuelle et prévoyance entrepriseRémunération selon profil et expérience.Prise de poste souhaitée au 01/06/206.Merci de joindre une lettre de motivation et un CV à votre candidature.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Services de soutien à l'exploitation forestière
Employeur
Office National des Forêts
Un métier au service de la forêt et du bois, y avez-vous pensé ?Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour : * Valoriser la ressource en bois * Agir pour l'environnement * Accueillir le public en forêt * Prévenir les risques naturels * Proposer des prestations et services sur-mesureONF Energie société par actions simplifiées détenue à 93% par l'ONF et à 7 % par l'association des communes forestières de France est leader sur le marché de la ...
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