Descriptif du poste: Rattaché.e à la Direction, vous êtes responsable de la performance commerciale globale. Votre rôle s'articule autour de 3 axes majeurs : 1. Piloter la performance (data-driven) * Définir et suivre les objectifs commerciaux (CA, conversion, volume) * Mettre en place des KPIs pertinents et actionnables * Analyser les performances et piloter les plans d'optimisation * Structurer une culture du résultat basée sur la donnée 2. Structurer et faire monter en puissance l'équipe * Encadrer, coacher et faire progresser les commerciaux * Accompagner sur le terrain (closing, posture, stratégie) * Recruter et intégrer les futurs talents commerciaux 3. Industrialiser la prospection et le développement * Structurer les processus inbound & outbound * Définir les cibles prioritaires (segmentation, personas) * Optimiser les scripts, séquences et argumentaires * Développer les grands comptes et partenariats stratégiques Ce poste est orienté résultats concrets Profil recherché: Expérience & compétences * Leadership naturel * Expérience confirmée en management commercial * Forte maîtrise des cycles de vente et de la prospection * Pilotage de la performance par les KPIs * Culture du résultat et approche structurée Vous êtes à l'aise dans un environnement SaaS / digital (fort plus)   Infos complémentaires * Poste sédentaire * Fourchette de rémunération fixe 45 K€ - 60 K€ selon profil * CSE (places de cinéma, voyages, locations, etc.) * Mutuelle : 100% * Primes diverses (partage de valeur, vacances) * Participation aux bénéfices * Vous travaillerez dans un château, alors environnement de travail +++ (parking, verdure, potager à disposition) * Séances de massage, de bien être et de sophrologie Ce poste s'adresse à un profil capable de faire passer une équipe commerciale à un niveau supérieur, pas simplement de la piloter. Si vous aimez structurer, challenger et délivrer, ce rôle est fait pour vous.