Descriptif du poste: Sur Lyon: Vous souhaitez apprendre le business concrètement ? Chez LTD, vous ne serez pas simplement chargé(e) de recrutement. Vous développez votre portefeuille. Vous prospectez. Vous négociez. Vous recrutez. Vous pilotez. Vous construisez votre activité. Poste orienté développement commercial (environ 70%). Vos missions : - Prospecter et développer de nouveaux clients - Identifier les bons interlocuteurs (Directeurs travaux, DRH, Responsables BE.) - Comprendre leurs enjeux - Proposer des solutions en travail temporaire et CDI - Recruter les profils techniques nécessaires à vos ventes - Suivre vos missions et fidéliser vos clients Vous démarrez avec une base existante et développez progressivement votre activité. Objectif : construire un portefeuille solide et atteindre vos objectifs dès votre première année. Des déplacements ponctuels en France sont à prévoir pour des rendez-vous clients. Le poste reste principalement sédentaire. Profil recherché: Première expérience souhaitée, même acquise en stage ou en alternance, idéalement en : - ESN - Cabinet de recrutement - Travail temporaire - Développement commercial B2B Formation Bac+3 à Bac+5 appréciée. Nous recherchons : - Un tempérament commercial - Le goût du challenge - De la persévérance - Une forte motivation - Une bonne organisation - L'envie de progresser rapidement La prospection téléphonique ne vous fait pas peur. Les objectifs sont un moteur. Pourquoi ce poste est différent ? Vous n'êtes pas un exécutant. Vous développez votre activité. Vous pilotez votre portefeuille. Vous comprenez la logique marge et chiffre d'affaires. Vous êtes rémunéré(e) à la performance, sans plafond. Vous gagnez en autonomie et en responsabilités. Votre évolution dépend en grande partie de vos résultats et de votre implication. Vous montez en compétence sur des secteurs techniques exigeants. Ce poste s'adresse aux profils qui recherchent un environnement exigeant et responsabilisant.