Responsable développement foncier (H/F) 59 - Maubeuge
Offre n° 1233952
Responsable développement foncier (H/F)
59 - Maubeuge - Localiser avec Mappy
Publié le 08 avril 2026
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Unir, Oser, Réussir : tels sont les objectifs que nous nous sommes fixés pour agir dans l’intérêt de nos habitants. Contribuez à des projets de transformation urbaine visant à renforcer la mixité sociale et la vitalité économiques et culturelles de nos quartiers. Prenez part au soutien d'un tissu associatif particulièrement riche. Travaillons dans le respect et dans l’écoute et contribuons au développement d'un territoire qui allie urbanité et ruralité. Rejoignez une agglo de services et de projets ! DESCRIPTION DES MISSIONS Au sein de la Direction de l'Aménagement de l'Espace et Urbanisme, service Autorisation Droit des Sols, les missions sont les suivantes : 1. Pilotage du service: Encadrer, animer et organiser l’équipe d’instructeurs ADS/DPU (4 instructeurs ADS et 1 instructeur DPU). Assurer la planification et la répartition des dossiers. Mettre en place des outils de suivi et d’évaluation de l’activité. Garantir la montée en compétence des agents par la formation continue et la veille juridique. 2. Gestion des autorisations d’urbanisme (ADS): Superviser l’instruction des autorisations d’urbanisme (permis de construire, permis d’aménager, déclarations préalables, certificats d’urbanisme...). Garantir la sécurité juridique des actes instruits. Conseiller et accompagner les communes et pétitionnaires dans le dépôt et le suivi des demandes. Assurer une interface entre élus, services internes et services de l’État (ABF, DDTM, etc.). 3. Mise en œuvre du Droit de Préemption Urbain (DPU): Superviser l’analyse des Déclarations d’Intention d’Aliéner (DIA). Rédiger et sécuriser les décisions de préemption ou de renonciation. Assurer le suivi administratif et contentieux éventuel. 4. Conseil, expertise et représentation: Assurer la veille réglementaire et juridique en matière d’urbanisme et de foncier. Conseiller les élus et directions sur les enjeux juridiques liés à l’application des règles d’urbanisme. Représenter l’agglomération dans les réunions et instances partenariales (État, notaires, communes, aménageurs...). Relations internes/externes : - Services supports - Habitants - Partenaires institutionnels - Elus/Mairies - Opérateurs PROFIL RECHERCHÉ Savoirs: Connaissance approfondie du droit de l’urbanisme. Maîtrise des procédures liées aux autorisations d’urbanisme et au DPU. Notions en aménagement du territoire et politiques publiques locales. Savoir-faire: Capacité à encadrer une équipe et à conduire des projets transversaux. Aptitude à la rédaction d’actes juridiques et à la sécurisation des procédures. Qualités pédagogiques pour vulgariser les règles auprès des élus et usagers. Maîtrise des outils informatiques métiers (logiciels Cart@DS, Géoportail de l’urbanisme, etc.). Savoir-être: Rigueur et sens de l’organisation. Esprit d’initiative et d’anticipation. Qualités relationnelles et diplomatie. Capacité à travailler en transversalité avec différents interlocuteurs. Formation supérieure en urbanisme, droit public ou aménagement (Bac +4/5) Expérience confirmée dans l’instruction ADS Expérience managériale souhaitée
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Unir, Oser, Réussir : tels sont les objectifs que nous nous sommes fixés pour agir dans l’intérêt de nos habitants. Vous souhaitez prendre part à des projets ambitieux et réfléchis, travailler dans le respect et dans l’écoute et contribuez au développement ? Rejoignez une agglo de services et de projets !
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