Viveris est un groupe de conseil et d'ingénierie spécialisé dans la conduite et la réalisation de projets dans les domaines de l'informatique et de l'électronique. S'engager avec Viveris, c'est l'assurance de relever des défis techniques et humains tout en travaillant sur des projets innovants dans un environnement collaboratif et solidaire. Contexte de la mission : Viveris accompagne ses clients dans la conception et la maintenance de leurs Systèmes d'Information. Pour accompagner notre client dans le domaine des assurances, nous recherchons un Responsable en charge de piloter son service projets afin de de garantir la qualité, le coût et les délais des réalisations informatiques. Vous êtes intégré dans un Direction des Systèmes d'Informations (DSI) et directement rattaché au Directeur des Systèmes d'Information. Responsabilités : - Superviser le portefeuille de projets informatiques, s'assurer de leur alignement avec la stratégie de l'entreprise et garantir leur bonne exécution dans le respect des délais et des budgets ; - Structurer et optimiser les processus de gestion de projet, en s'assurant de la mise en oeuvre des meilleures pratiques et des méthodologies adaptées ; - Définir et suivre des indicateurs de performance (KPI) pertinents pour évaluer l'avancement des projets et la satisfaction des parties prenantes ; - Assurer une allocation efficace des ressources humaines et matérielles sur les projets, tout en gérant les priorités et les imprévus ; - Établir une communication transparente avec les parties prenantes, préparer des rapports d'avancement et présenter les résultats à la direction. Profil recherché : - Titulaire d'un Bac + 5 en en gestion de projet, management ou informatique, vous avez au moins 8 ans d'expérience sur du pilotage de projets informatiques. Compétences techniques : - Maîtrise des outils de gestion de projet (MS Project, JIRA, Trello, etc.) et des méthodologies (Agile, Scrum, Prince2). - Excellentes compétences en communication et en leadership. Nos avantages : - Rémunération attractive et évolutive ; - Mutuelle familiale à garantie haute ; - Tickets restaurant pris en charge à 60% ; - 100% titre de transport urbain remboursé ; - Primes d'intéressement, de participation et de cooptation ; - 2 jours de télétravail par semaine ; - Formation continue avec LinkedIn Learning et nos communautés techniques.