POSTE  Basé(e) à notre agence de Martillac (proximité Sud Bordeaux), en lien étroit avec la Direction Régionale, il / elle aura pour objectifs à court terme de développer les Ventes, s'assurer de la bonne exécution des chantierset de la satisfaction des Clients, afin de s'assurer de l'atteinte des objectifs (CA et marges) de cette nouvelle agence et garantir sa rentabilité. Il a ainsi pour mission et principales responsabilités :  Sur le plan Commercial :  Mettre en œuvre la stratégie commerciale de la société et adapter le plan d'actions aux spécificités du marché du secteur Nouvelle Aquitaine. Périmètre d'action : façade atlantique, De la Rochelle à Biarritz Développer une relation commerciale et technique avec les maîtres d'ouvrage (bailleurs sociaux, promoteurs) et surveiller les appels d'offres importants du secteur. Piloter et suivre les grands comptes Clients Entreprises Générales (les majors et les régionaux) et dynamiser les actions de prescription. Développer un réseau de partenaires menuisiers BtoB et continuer à la diversification de ce réseau.  Par la qualité de votre accompagnement technique et de votre relationnel, faciliter notre taux de concrétisation des chiffrages (publics et privés). Mettre en avant l'offre produit du groupe Oxxo (Fenêtres Menuiseries PVC, Alu, Bois, Volets Roulants ; Neuf et Rénovations de logements collectifs) et proposer un appui technique aux menuisiers et entreprises générales, en étant force de proposition technique et financière (optimisation des solutions proposées). Comprendre son marché et se tenir informé des évolutions (veille commerciale, concurrence, innovations...) Sur le plan Technique :  Assurer les réponses à nos Clients sur les aspects techniques et contractuels. Etre le garant de l'exécution des contrats : sécurité, qualité, coût, délais.  Encadrer l'activité chantier en supervisant la relation contractuelle avec les donneurs d'ordres et en s'appuyant sur une équipe de conducteurs de travaux. Gestion / Administratif : Suivre et piloter la gestion prévisionnelle des objectifs de l'agence : quantité de menuiseries, marge, CA, prise de commande, frais généraux, créances, résultats d'exploitation. Appliquer et faire appliquer les procédures en vigueur dans la société :  - Commercial (statuts des affaires)  - Comptable (garanties financières, bons de commande, factures) - RH - Administratif Relationnelles (internes ; externes) : En interne : auprès de la direction, de tous les services fonctionnels de l'entreprise, industriels / production, BE et commerciaux. En externe : auprès des Clients, Fournisseurs et sous-traitants. A moyen terme : recrutement de collaborateurs supplémentaires (assistante, Conducteur de travaux, Technico-commerciaux...) PROFIL Vous justifiez d'une expérience similaire d'au moins 10 ans chez un Industriel du Bâtiment, idéalement de la Menuiserie extérieure ou en Entreprise Générale. De formation supérieure, avec un double profil technique et commercial, vous savez piloter avec succès l'activité commerciale auprès de maîtres d'ouvrage, promoteurs, bailleurs sociaux, Entreprises Générales et Entreprise de pose de Menuiserie. Homme de terrain, vous avez une très bonne connaissance de la réalité chantier et des aspects « juridique du bâtiment » : code des marchés publics, norme des marchés privés, droits et devoirs des intervenants, assurances, contraintes... Le partage de valeurs humaines communes, votre exemplarité, vos attitudes (écoute, empathie, esprit de synthèse...) vous permettront de réussir et de vous épanouir dans le pilotage de cette nouvelle agence ambitieuse. Reconnu(e) pour la qualité de votre communication (transparence, langage de vérité) et votre disponibilité, vous êtes engagé, investi, rigoureux, pugnace, habile négociateur/triceet très opérationnel. Véritable chasseur d'affaires et « intrapreneur » dans l'âme, la culture du résultat fait partie de votre ADN. Rémunération et Package proposé attractifs, à définir selon profils Avantages : mutuelle, véhicule de fonctions, frais, perspectives d'évolution. La rémunération définitive fera l'objet d'une offre pouvant tenir compte de l'antériorité du candidat (Formation / expérience), du dernier niveau de rémunération et de l'apport / valeur ajoutée du candidat. Nos Atouts : valeurs humaines fortes, très bonne ambiance de travail, management participatif, intégrer un groupe ambitieux et solide financièrement, positionnement de leader dans le domaine du logement collectif, de nombreux projets en cours.