Cet établissement est un acteur majeur dans le domaine de la gestion hospitalière à but non lucratif. Sa mission est de garantir un accès équitable aux soins de qualité pour toutes et tous, sans distinction de revenu, tout en contribuant à la lutte contre la désertification médicale. Grâce à une offre de soins performante, innovante et ajustée aux besoins des territoires, les équipes de cet établissement assurent une prise en charge globale des patient·e·s, tant en établissement qu'à domicile. Rejoindre cet établissement, c'est intégrer une organisation non-lucrative qui œuvre pour le bien-être collectif, tant au niveau local qu'international. Le poste : Fiche de Poste - Cadre de Santé en service de cardiologie Lieu : Mulhouse (Haut-Rhin) Contrat : CDI - Temps plein Horaires : 9h - 17h, du lundi au vendredi, avec astreintes ponctuelles À propos de l'établissement Rejoignez un groupe régional de santé regroupant plusieurs établissements dans les secteurs sanitaire, social et médico-social, avec plus de 3 700 collaborateurs. Notre organisation place le bien-être des patients et des équipes au cœur de ses priorités, en favorisant l'innovation pédagogique et la formation continue . Intégrer notre groupe, c'est bénéficier : D'un environnement de travail sécurisé, structuré et innovant De perspectives d'évolution professionnelle et de mobilité interne D'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée et tout au long de votre parcours Missions principales En tant que Cadre de Santé, vous serez en charge de : Coordonner et encadrer les équipes du service de cardiologie 30 lits Une équipe composé de : 3 Infermières + 2 Aies soignantes en journée 1 Infirmière + 1 Aide soignante en nuit. Assurer la qualité et la sécurité des soins Développer les compétences des équipes via formation, tutorat et suivi individuel Participer à la démarche qualité et à l'évaluation continue Gérer les situations d'urgence avec réactivité Favoriser le travail en réseau et la coopération interdisciplinaire Adhésion aux valeurs et au modèle de l'entrepreneuriat social Avantages et conditions Convention collective FEHAP améliorée Avantages sociaux : prime décentralisée, mutuelle, prime de présentéisme, augmentation SEGUR Actions du CSE : chèques vacances, cadeaux de Noël, capital loisirs Prise en charge de la cotisation annuelle à l'Ordre des infirmiers ?Heures supplémentaires payées ou récupérées Accompagnement et formation à la prise de poste Médailles du travail dès 20 ans d'ancienneté : prime, jour de congé supplémentaire, doublement de la prime par le CSE Congés payés : 5 semaines/an, congés événements familiaux, récupération jours fériés, congés d'ancienneté, journée de solidarité, jours fériés supplémentaires, congé déménagement Participation aux frais de transport en commun domicile-travail (50%) Pourquoi nous rejoindre - Tutorat personnalisé dès le premier jour Équipement et matériel adaptés pour assurer vos missions ? Sécurité de l'emploi et perspectives de carrière au sein d'un groupe régional d'envergure Évolution professionnelle et promotion interne encouragées Un environnement de travail bienveillant, dynamique et stimulant Profil recherché : Titulaire du Diplôme de Cadre de Santé Expérience réussie dans le secteur médico-social Sens du travail en équipe, capacité à travailler en réseau Polyvalence et adaptabilité, capacité à gérer les situations d'urgence Maîtrise de la méthodologie de projet, démarche qualité et évaluation continue Qualités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques Dynamique, organisé, réactif, capable de prendre des décisions et de gérer les conflits