Descriptif du poste: Nous recherchons un(e) Responsable de Marché H/F sur le Pôle hospitalier. Rattaché(e) à la Direction du Développement & de l'Offre Produits, vous développerez le chiffre d'affaires du portefeuille des hospitaliers. Vous traiterez directement avec les clients stratégiques et managerez votre équipe de 4 personnes pour atteindre les résultats attendus.   Vos missions :   Contribuer au développement commercial, en : * Participant à l'élaboration de la politique commerciale sur son marché et la faisant appliquer sur le terrain. * Établissant et/ou animant les plans de ventes et d'actions pour atteindre ses objectifs. * Elaborant et tenant à jour des tableaux de suivi de l'activité. * Représentant les mutuelles dans tous types de manifestations (foires, salons, déjeuners, gala, évènements sportifs et culturels...). * Développant un réseau de prescripteurs. * Assurant les relations avec les partenaires des mutuelles. * S'assurant des ventes auprès des clients importants et stratégiques, de la négociation au recouvrement. * Etudiant la concurrence à partir d'études de terrain.   Manager les équipes commerciales dédiées, et notamment : * Accompagner périodiquement les commerciaux dans leurs activités de prospection et de vente pour leur apporter formation, pour apprécier leurs performances et veiller à l'application des règles de souscription et d'éthique professionnelle. * Soutenir, stimuler, fédérer et fidéliser, individuellement et collectivement, ses collaborateurs commerciaux.   Profil recherché: Le profil que nous recherchons : * Diplôme de niveau BAC+3 minimum en assurance * Au moins 5 ans d'expérience commerciale terrain, avec le management d'une équipe, en assurance ou protection sociale (mutuelle, courtage, IAS). * Maîtrise de l'environnement de la fonction publique. * Vous aimez convaincre et possédez de bonnes qualités d'analyse et de négociation. * Votre dynamisme, votre enthousiasme et votre ténacité vous permettra d'accompagner votre équipe pour atteindre les objectifs fixés. * Basé à Strasbourg, ce poste nécessite le permis B et requiert des déplacements fréquents.   Ce que nous offrons : * Une rémunération fixe attractive, avec une part variable motivante. * Un environnement de travail stimulant et bienveillant. * Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur. * Des avantages sociaux attractifs (mutuelle familiale prise en charge à 80 %, intéressement, participation, CSE.).