Descriptif du poste: Vous serez rattaché(e) et travaillerez en étroite collaboration avec le/la responsable d'un service de prestations. Vos missions seront de : * Animer l'équipe et les accompagner dans leurs activités, * Organiser les moyens et évaluer les résultats de l'équipe, * Concourir à l'atteinte des objectifs opérationnels et stratégiques, en manageant de manière optimale, * Suivre et analyser les indicateurs d'activité locaux et nationaux de votre processus d'activité et proposer des plans d'actions ou pistes d'amélioration, * Mobiliser et participer au développement des compétences de l'équipe par rapport aux objectifs fixés notamment en termes de remise à niveau et de perfectionnement. * Réaliser les entretiens annuels d'évaluation, déterminer les objectifs individuels et les évaluer, * Mettre en place avec le/la responsable de service les travaux d'amélioration de l'efficience du processus. Dès votre intégration, vous bénéficierez d'une formation et d'un tutorat pour vous permettre d'appréhender vos activités et faciliter votre prise de fonction. Profil recherché: De formation supérieure, vous justifiez obligatoirement d'une 1ère expérience significative en management opérationnel d'équipe dans des activités plutôt tertiaires, banque, assurance, services publics.. Une connaissance de la protection sociale, notamment de l'Assurance Maladie sera un atout. Vous êtes motivé(e) par le management opérationnel et prêt(e) à relever des défis en lien avec la satisfaction des assurés. On vous reconnait : * Une aisance relationnelle * Le sens des responsabilités * Une écoute active * Une vision opérationnelle * La valorisation des initiatives individuelles et collectives * Une approche « production » (capacité à gérer des flux et des stocks).   Vous avez envie d'accompagner le développement de vos collaborateurs avec lesquels vous travaillez. Vous vous reconnaissez dans les valeurs de l'Assurance Maladie.  Ce poste est fait pour vous ! Un métier qui change tout, ça change la vie !