Manpower Life Science, cabinet spécialisé dans le recrutement pour les industries de la Santé, accompagne ses clients dans leurs projets de recrutement stratégique et de développement.<br><br>Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur international reconnu dans le secteur des Dispositifs Médicaux, un(e) Coordinateur Amélioration Qualité Produit Back-End (H/F) dans le cadre d'une mission sur site industriel basé à Moirans.<br><br>Contrat : mission initiale de 3 mois, renouvelable jusqu'au 23/12/2026 Au sein de l'atelier Back-End (assemblage, test et finition produit), vous pilotez les roadmaps d'amélioration qualité afin d'atteindre les objectifs de performance (KPI), avec une forte présence terrain.<br>?<br>Pilotage de la performance qualité produit<br> - Piloter la roadmap d'amélioration des indicateurs clés : taux de réparation, rendement, taux de retours client (cause Back-End)<br> - Assurer la mise à jour hebdomadaire des indicateurs<br> - Suivre quotidiennement sur le terrain, en lien avec les opérateurs diagueurs, le nombre et les causes de réparation<br><br>Analyse et gestion des non-conformités<br> - Superviser la gestion des pièces non conformes au sein de l'atelier (incluant la gestion des lots 8M)<br> - Réaliser des analyses terrain en collaboration avec les équipes<br> - Identifier les causes racines et alerter les interlocuteurs concernés (qualité fournisseurs, composants, etc.)<br><br>Amélioration continue et actions correctives<br> - Identifier les problématiques récurrentes et mettre en place des actions de mise sous contrôle<br> - Animer des groupes de travail de résolution de problèmes (type 8D, Lean?)<br> - Piloter la mise en œuvre des actions correctives et suivre leur efficacité<br> - Proposer et déployer des actions d'amélioration des processus<br><br>Coordination transverse<br> - Interagir avec les équipes production, qualité, bureau d'études et fonctions support<br> - Assurer une communication fluide entre les différentes parties prenantes<br> - Contribuer à la montée en compétence des équipes terrain<br> <br> - Formation Bac +5 ? Ingénieur généraliste ou Génie Industriel<br> - Jeune diplômé(e) accepté(e) avec une première expérience en environnement industriel (2 à 5 ans recommandés, stages/alternance inclus)<br> <br>Compétences et qualités attendues<br>?<br>Techniques :<br> - Bonne culture industrielle générale (physique, mécanique, électronique?)<br> - Maîtrise des outils d'amélioration continue et de résolution de problèmes (8D, Lean Manufacturing?)<br>Transverses :<br> - Très bon relationnel et capacité à travailler en interface avec différents métiers<br> - Expérience en animation de groupes de travail<br> - Esprit terrain, proactivité et capacité à piloter des actions<br> - Rigueur, méthode et esprit d'analyse<br>Anglais non obligatoire<br><br>Conditions<br>Localisation : Moirans<br>Statut : Cadre<br>Durée : mission initiale de 3 mois, renouvelable jusqu'au 23/12/2026<br>Rémunération : Selon profil<br><br>Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV afin d'organiser un premier échange.