Description du poste : Bienvenue à la Clinique de l'Estrée ! La Clinique de l'Estrée,établissement du groupe Elsan, située à Stains en banlieue nord de Paris (15min. de la gare du Nord par le RER D ou la ligne 13), couvre la majeure partiedes spécialités de court séjour et accueille des patients en moyen séjour,jouant le rôle d'un véritable hôpital de proximité. Elle compte 400salariés, 80 médecins libéraux et comprend 362 lits et places (Chirurgie,Médecine, SSR, Dialyse, Chimiothérapie, Urgences, Maternité, Néonatalogie). Pour plus d'informations RDV sur notre site https://www.elsan.care/fr/clinique-estree Notre santé autrement Nos valeurs fondamentalesfaçonnent chaque aspect de notre travail, plaçant l'humanité, l'innovation etla collaboration au cœur de tout ce que nous faisons L'attention à l'autre : nous valorisons l'acte de soin comme une relation à l'autre Le lien social : nous offrons, à tous et partout, des soins de qualité innovants et humains L'esprit d'équipe : nous encourageons et entretenons la coopération des collaborateurs. Intégrer le groupe ELSAN,c'est avoir la possibilité de travailler auprès d'équipes médicales et soignantesdynamiques et passionnées. C'est aussi bénéficier de nombreuses formations pour pouvoirprogresser et monter en compétences grâce à l'UniversitéBy ELSAN. Vos missions: Sous la responsabilitéhiérarchique du Directeur de l'établissement, vous avez pour missiond'organiser et de coordonner les soins infirmiers. Vous faites partie du Comitéde Direction de l'établissement et participez à la définition du projet del'établissement. Vos principales missions seront les suivantes Concevoir et piloter la politique de soins dansle respect des orientations et du projet de l'établissement · Garantir la qualité et la sécurité des soins · Organiser et Optimiser la gestion des flux patientsde l'entrée à la sortie · Fédérer l'équipe d'encadrement (14 cadres),créer une cohésion d'équipe, instaurer une dynamique positive sur lesdifférents secteurs · Adapter, en lien avec la cellule de gestion deslits et plannings, placée sous votre responsabilité, les effectifs à l'activité · Superviser les recrutements réalisés parl'encadrement et développer les partenariats avec les écoles locales · Être force de proposition sur les organisationspour développer de nouveaux projets et/ou pour soutenir l'activité · Participer aux instances internes : CLUD / CLIAS/ CLAN, CDU, Bureau de CME (en fonction des sujets Travailler avec les équipes à la préparation dela certification prévue en septembre 2026 Description du profil : Ce poste est fait pour vous si vous êtes : Titulaired'un diplôme d'état d'infirmier, complété idéalement par une formation enmanagement (IFCS, DU, Master), une expériencesignificative sur un poste similaire est nécessaire. Force de proposition,vous êtes capable de fédérer l'équipe et de faire adhérer ses collaborateurs auprojet de l'établissement. Autonome vous savez vous organiser et vous engager dansla construction d'une stratégie à moyen et long terme dont l'objectif premierest de garantir la qualité, la sécurité et la continuité des prestationsproposées. Doté-ed'un très bon relationnel ainsi que d'un sens aigu de la collaboration, vous êtes un-une excellent-e communiquant-e capable de gérer des situationsdifficiles avec tact et mesure tout en sachant expliquer le bien fondé d'unedécision. Une expérience acquise dans l'hospitalisation privée est un plus significatif. Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Processus derecrutement èEntretien avec le Directeur del'établissement èEntretien avec le DRH de l'établissement et leDirecteur Opérationnel èEntretien avec les experts métiers Direction desSoins Elsan Intégration Vouspourrez participer dans votre première année au parcours d'intégration Elsandédié aux Directeurs/trices des Soins qui rejoignent l'un des établissements dugroupe autour des grandes thématiques : circuit du médicament, politiquedes soins, gestion planning, certification, parcours patient performance,management, Droit du travail, . Ce parcours a pour objectifs d'assurerl'organisation des soins dans le respect des standards du groupe et enintégrant une logique économique et financière. Il permet également de partager les meilleures pratiques avecles autres Directeurs/trices de soins du groupe.